W dniu 18.08.2014 18:48, Robert Tomasik pisze:

> Jeśli obydwie strony wyrażą na to zgodę, to tak - tak działą nagrywanie
> na tych infoliniach. W przeciwnym wypadku nawet jakby pracownik wyraził
> zgodę zostaje jego rozmówca.

Moment, moment - co ma do tego jego rozmówca? Skoro pracownik uzgodnił z
pracodawcą że ten będzie nagrywał, to niejako nagrywają wspólnie. Jaki
przepis zgłasza jakieś zastrzeżenia do nagrywania własnej rozmowy przy
współudziale osób trzecich? Póki nie ma publikacji - a w przypadku kiedy
nagranie jest dostępne tylko dla pracownika i pracodawcy ciężko o tym
mówić - gdzie tkwi formalny haczyk?

Bo może to by tłumaczyło te irytujące ostrzeżenia o możliwości nagrywania ;)

--
Boga prawdopodobnie nie ma.
A teraz przestań się martwić
i raduj się życiem!