eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPrawoGrupypl.soc.prawobyły pracodawca udziela informacji bez mojej zgodyRe: były pracodawca udziela informacji bez mojej zgody
  • Data: 2013-11-07 08:46:08
    Temat: Re: były pracodawca udziela informacji bez mojej zgody
    Od: andromeda <j...@e...com.pl> szukaj wiadomości tego autora
    [ pokaż wszystkie nagłówki ]

    Dnia Wed, 06 Nov 2013 08:53:57 -0600, witek napisał(a):

    > tylko uwazaj, zebys potem nie przegrał w sądzie.
    > A szacunek starat jaki poniósł zakład w związku z twoimi
    > "nieprawdziwymi" informacjami moze byc wyyyysssssoooookkkkkiiiii.
    >
    > Co jest prawdziwe co nie, oceni sąd, a nie ty, a ten może być innego
    > zdania Lub miec w tym interes zeby byc innego zdania , co w efekcie na
    > to samo wychodzi. Komornik przyjdzie do ciebie.

    Zwróć na to uwagę że to ja pierwszy chciałem oddać sprawę do sądu.
    Druga rzecz:
    1) przedstawiciel byłego zakładu może też czytać tę grupę i wyciągnąć
    wnioski że to dotyczy jego, bo dotyczy, ale nikt nie wie kogo. Czy już
    został już poszkodowany? Jak dla mnie sprawa jest dyskusyjna gdyż
    -ani razu nie została wymieniona nazwa zakładu
    -a może są to tylko jakieś wymysły ?
    2) Zakład twierdzi że przychodziłem do pracy "w czerwonych butach" kiedy
    nigdy takich butów nie kupiłem (ani nie pożyczyłem). To jest analogiczna
    sytuacja
    3) Przedstawiciel zakładu udzielał informacji na podstawie innej opinii,
    Osoby z którą nie szczególnie się zgadzałem.
    4) Jak się ma do tego kodeks pracy w którym jest napisane że referencje,
    opinie wystawia się na pisemne żądanie pracownika. O innym sposobie
    udzielania referencji nie jest wspomniane.
    5) Ja nie mam już żadnych interesów z tym byłym pracodawcą i jest mi to
    obojętne czy jeszcze ten zakładzik istnieje czy nie. Nigdzie na temat
    zakładu nie wypowiadałem się.
    6) moim zdaniem wypowiedzi związane z pracą nie są już wypowiedziami
    prywatnymi bo realnie mogą zaszkodzić ewentualnemu kandydatowi do pracy.
    7) Każdy ma prawo do własnej opinii na każdy temat, problemem już jest to
    kiedy taka opinia jest publicznie ogłaszana i szkodzi innej Osobie lub
    Firmie, a tak się właśnie stało.

    Na tej grupie nie tylko "w tym poruszonym wątku" spotkałem wiele
    wypowiedzi w rodzaju "odpuść sobie", "gra nie warta świeczki", "będziesz
    się męczył,a i tak nie wiele...". Właśnie dzięki takim postawom mamy
    takie prawo jakie mamy, że jak poszedłem na policję w sprawie włamań do
    samochodu to czułem się tak jakbym to ja był złodziejem.

    Pozdrawiam
    Artur

    --

Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj


Następne wpisy z tego wątku

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1