W dniu 2012-05-12 22:34, Przemysław Adam Śmiejek pisze:
> W dniu 12.05.2012 22:29, Nixe pisze:
>>
>>> Może tym że legalizują jego nieobecność w czasie kiedy jest
>>> niezbędny ?
>>
>> Nie wiem, co masz na myśli pisząc o "legalizacji czyjejś nieobecności",
>> więc trudno mi się odnieść.
>
> No powiedzmy z mojego podwórka: Jest sobie teraz okres matur. Komisje
> rozpisane, wyjścia na Gościnne Komisje do innych szkół poumawiane,
> zastępstwa w klasach 1-2 ponaciągane jak się tylko da, każda nieobecność
> nauczyciela to horror dla Dyrekcji. No i powiedzmy, że gość właśnie chce
> dopiec Dyrekcji, to bierze L4 właśnie teraz. Nie od 20 grudnia, gdy i
> tak to wszystkim wisi. Nie 17 września, gdy da się łatwo go zastąpić.

a urlop na żądanie to nie działa? Weź urlop.

Myślisz, że jak zatrudniasz 100 osób to cały czas wszyscy są? Założę
się, że zawsze ktoś się wykruszy

> No i dzięki takiemu L4 jest legalnie nieobecny, Dyrekcja może mu
> nagwizdać, a jednak nie jest tak, że (cytuję) "dziadu" wisi to zapewne
> zwiędłym kalafiorem czy "chorujesz"...

szef jest przyzwyczajony, że kogoś nie ma.



Icek