eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPrawoGrupypl.soc.prawoWypowiedzenie umowy pracy ze skutkiem natychmiastowym - rażące naruszenie praw pracownika › Re: Wypowiedzenie umowy pracy ze skutkiem natychmiastowym - rażące naruszenie praw pracownika
  • Data: 2009-12-15 14:17:03
    Temat: Re: Wypowiedzenie umowy pracy ze skutkiem natychmiastowym - rażące naruszenie praw pracownika
    Od: GK <g...@g...pl> szukaj wiadomości tego autora
    [ pokaż wszystkie nagłówki ]

    Herald pisze:

    >> Nie możesz.
    >> Na bhp jest art. 210 §1 kp - czyli nic nie robisz, a ci płacą ;)
    >
    > Przecież i tak już nic nie robi. A najprawdopodobniej mu płacą za to, bo
    > gdyby nie płacili to by jednak już "wypowiedział natychmiastowo" umowę o
    > pracę pracodawcy ;)

    Znaczy to nie do końca nic nie robię, ale są dni, w które faktycznie nie
    ma co robić.

Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj


Następne wpisy z tego wątku

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1