> No i co z tego?
> To nie świadectwo pracy z kilkoma czy kilkudziesięcioma latami pracy - nie
> ma obowiązku go nigdzie pokazywać jak nie będzie chciał - może nawet to
> świadectwo z dwu miesięcznym stażem podrzeć.
> I co mu panie zrobisz?

Podepne sie z pytaniem:
jak juz bedzie mial to swiadectwo z dyscyplinarka z kilkoma -
kilkodziesiecioma latami pracy, to co wtedy?
Jakie konsekwencje w przyszlosci moga byc czegos takiego?
Oczywiscie oprocz z gory przegranej pozycji przy szukaniu nowej pracy - gdy
dzial rekrutacji owej to bedzie czytac.
Pozdrawiam
Anka