Dnia 5 wrz o godzinie 16:20, na pl.soc.prawo, macho napisał(a):

> Witam,
> pracodawca zaproponowal mi prace na nastepujacych warunkach:
> 1/2 etatu w jednej spolce, 1/2 etatu w drugiej spolce, ktorych to obu spolek
> jest wlascicielem i maja siedzibe w tym samym miejscu. De facto pracowalabym
> 8 godzin na jednym stanowisku - wyglada to tylko na sztuczny podzial
> zatrudnienia miedzy te dwie spolki.
> Obawiam sie jednak, ze ta forma zatrudnienia nie jest dla mnie korzystna -
> nie mialabym zadnej umowy na pelen etat.
> Prosze o podpowiedz czy powinnnam zgodzic sie na takie warunki zatrudnienia
> i jakie moglabym miec problemy w przyszlosci w zwiazku z takim zatrudniniem
> (np mozliwosc zaciagniecia kredytu itp.)


Po pierwsze, zapytaj w PUPie o ewentualny zasiłek dal bezrobotnych - czy
przysługiwałby Ci w przypadku wypowiedzenia, wygaśnięcia umowy/umów.
Po drugie - jeżeli pracujesz na ułamkowy etat, zgodnie z KP - nadgodziny
zaliczane sa jako nadgodziny dopiero po 'przekroczeniu' ustawowych 40
godzin pracy w tygodniu... - czyli w firmie '1' bedziesz pracował
teoretycznie 4 godziny dziennie - ale pracodawca wymyśli sobie że dzisiaj
będziesz pracował 8 godzin - i wcale te 4 dodatkowe godziny nie będą
nadgodzinami!!

To tak na szybko co mi sie nasunęło - drążąc temat - pewnie więcej niuansów
ujemnych by się znalazło - zakładając po prostu że pracodawca "będzie
chciał Cię wydymać".
Bo tak na pierwszy rzut oka - ta kombinacja nie ma logicznego uzasadnienia,
tzn to co ten szef sobie wymyślił ;)


--
Pozdro... Artur Ch.
GG: 997997 ICQ: 99380423
From: zaROTowany
http://www.elektro-instal.com/naprawa_komputera.pdf