Ostatnio powstał "ciekawy" problem w firmie, w której pracuję.

Nasz dostawca zorganizował szkolenie dla pracowników naszej firmy. Szkolenie
odbyło się w weekend, po pracy, w naszym czasie wolnym. Nie będziemy mieć za
ten czas zapłacone. Szkolenie odbywało się poza terenem firmy - w knajpie.
Przed szkoleniem był obiad (za który płacimy z własnej kieszeni). Do obiadu
część osób zamówiła sobie po piwe (w sumie, na trzydziestu kilku uczestników
szkolenia poszło jakieś 15 piw)
Podczas szkolenia nie doszło do żadnych burd, ale zdarzyło się, że czasami
ktoś zażartował albo coś powiedział - jak zwykle, kiedy kilkadziesiąt
znających się osób siedzi kilka godzin razem.

W poniedziałek po szkoleniu wybuchła afera. Szefostwo "wyraziło swoją
dezaprobatę" - głównie dla picia piwa "w pracy" (jak stwierdzili) i żartów na
jakie sobie pozwalali szkoleni.

Czy takie szkolenie to rzeczywiście praca ? Czy (z punktu widzenia prawa,
oczywiście, bo rzeczywistość wygląda zupełnie inaczej) uczestnicy szkolenia
mogli pić, co im się tylko podobało ?

pozdrawiam

Monika



--
Wysłano z serwisu OnetNiusy: http://niusy.onet.pl