Witam,
może ktoś poradzi nam co zrobić. Po prawie 5 miesiącach od porodu zus
odmówił wypłacenia zasiłku macierzyńskiego. Ponieważ zostałam zatrudniona w
7 miesiącu ciąży a to jak widać w naszym kraju ściga się z urzędu, to też od
początku lutego toczono postępowanie mające na celu udowonienie tego, że mi
się zasiłek należy. Z jakiej racji wogóle musiałam udowadniać to na
przesłuchaniu, to naprawdę nie wiem. W każdym razie po 3,5 miesiąca
postępowania dowiedziałam się przez telefon od pracownicy ZUS (list idzie
pocztą), że naczelnik wyłączyła mi prawo do zasiłku macierzyńskiego
argumentując to:
- zbyt krótkim okresem pracy (w prawie pracy wyraźnie jest napisane, że nie
ma okresu wyczekiwania, czyli mogłam pracować nawet jeden dzień i zasiłek
się należy)
- tym, że miałam za mały zakres obowiązków. I tu padłam, bo raz to skąd
naczelnik zza biurka wie co ja robię w pracy a dwa to jakbym brała
nadgodziny to by pracodawca dostał karę, bo byłam w ciąży.
Macierzyński już się skońcył i jestem na wychowawczym ale tu kolejny problem
bo powiedziano mi także w ZUS, że naczelnik stwierdziła iż nie istnieje
stosunek pracy (pomimo, że pracuję i odprowadzam składki). W związku z tym,
że podobno nie pracuję to i wychowawczy mi się nie należy, ubezpieczenie
zdrowotne też
Zgłupiałam i teraz już naprawdę nie wiem co zrobić. Olać wychowawczy i
wrócić do pracy? Ok, tylko jeśli nie istnieje według zus moja praca to jak
mam do niej wrócić? Będę pracować dalej, płacić składki ale nie będę mogła
się leczyć państwowo, odkładać na emeryturę itd.
Sprawa jest jak dla mnie dosyć absurdalna i na moje oko to pani naczelnik
podjęła decyzję w imię ustanowionego przez siebie prawa a nie prawa pracy.
Co zrobić? Składki do zusu sobie poszły, pieniędzy nie ma bo nie chcą
wypłacić a nie wiem jak mam wrócić do pracy, której podobno nie ma. Absurd.
Pomóżcie