Witam,
jestem po zawale i żaden lekarz nie chce mi wystawić zaświadczenia o
zdolności do pracy. Nadmieniam iż jestem inż bud lądowego i od ponad 20-tu
lat pracowałem na stanowisku kierownika budowy, na którym to jest wymagane
zaświadczenie lekarskie o zdolności do pracy na wysokości. Stąd pytanie, czy
w związku z brakiem możliwości uzyskania zaświadczenia lekarskiego o
zdolności do pracy w wykonywanym zawodzie mogę się ubiegać o przyznanie mi
renty czasowej?
Dzięki za wszelkie info.
Pozdrawiam
JP

do góry

Użytkownik "JP" <j...@N...pl> napisał w wiadomości
news:c4urs8$jau$1@news.onet.pl...
> Witam,
> jestem po zawale i żaden lekarz nie chce mi wystawić zaświadczenia o
> zdolności do pracy.

Bez aktualnych badań lekarskich nie mozesz być dopuszczony do pracy.
Jeżeli PIP cię złapie, to pracodawca zapłaci mandat.

Pozdr
kw1618

do góry

Witam,

Użytkownik "JP" <j...@N...pl> napisał w wiadomości
news:c4urs8$jau$1@news.onet.pl...
> Witam,
> jestem po zawale i żaden lekarz nie chce mi wystawić zaświadczenia o
> zdolności do pracy. Nadmieniam iż jestem inż bud lądowego i od ponad
20-tu
> lat pracowałem na stanowisku kierownika budowy, na którym to jest
wymagane
> zaświadczenie lekarskie o zdolności do pracy na wysokości. Stąd
pytanie, czy
> w związku z brakiem możliwości uzyskania zaświadczenia lekarskiego o
> zdolności do pracy w wykonywanym zawodzie mogę się ubiegać o
przyznanie mi
> renty czasowej?

Jeżeli przed zawałem pracowałeś, to lekarz prowadzący po wyczerpaniu
okresu pobierania zasiłku chorobowego, przy niemożności wystawienia
zaświadczenia o zdolności do pracy, powinien był dać wniosek o badanie
lekarskie przez lekarza orzecznika ZUS i ustalenie stopnia niezdolności
do pracy, kwalifikującego do przyznania renty okresowej lub na stałe.

Do przyznania renty wymagany jest również odpowiedni okres zatrudnienia.

Najlepiej w tej sprawie skontaktuj się z ZUS - informacja
emerytalno-rentowa, gdzie uzyskasz niezbędne informacje oraz druki
wniosku i innych koniecznych dokumentów.

Znam przypadek kiedy pracownik po zawale sam chciał jak najszybciej
wrócić do pracy i jego lekarz prowadzący nawet wydał mu zaświadczenie o
zdolności do pracy. Jednak lekarz medycyny pracy odmówił wydania
zaświadczenia o zdolności do pracy na zajmowanym stanowisku i trzeba
było sprawę "odkręcać" - pracownik otrzymał rentę.

Pozdrawiam

wa

do góry