-
41. Data: 2009-04-12 11:42:28
Temat: Re: Jak zwolnic pracownika, ktory buntuje innych?
Od: "SDD" <s...@t...pl>
Użytkownik "Andrzej Lawa" <a...@l...SPAM_PRECZ.com> napisał w
wiadomości news:k4r8b6-kcu.ln1@ncc1701.lechistan.com...
> W uczciwych firmach wypracowany zysk jest w pewnej części przeznaczany
> na premie.
Dlatego wlasnie np. w USA (choc to skadinad kraj zdrowo pojebany) gdzie sa
tylko firmy uczciwe, jak ktos zalozy firme haruje przez cale zycie w pocie
czola i osobistego majatku sie wielkiego nie dorabia. Jego syn, o ile nie
roztrwoni tez haruje i cos juz tam z tego ma, a dopiero wnuk sie rozbija
Bentleyem i stawia wille z basenem (taka sama jakie maja pracownicy ).
Nasze rodzime byznesmeny chca wille wybudowac juz po roku.
Pozdrawiam
SDD
-
42. Data: 2009-04-12 12:06:30
Temat: Re: Jak zwolnic pracownika, ktory buntuje innych?
Od: Andrzej Lawa <a...@l...SPAM_PRECZ.com>
Przemek pisze:
>> Prawda, ze 40-godzinny, pieciodniowy tydzien pracy + platne nadgodziny
>> sa standardem w Twym przedsiebiorstwie?
>
> Sa. Akurat mozliwosc wypracowania wiecej niz 40 godzin dla pracownikow
> jest atutem.
Uhm. Oczywiście płacisz 50% extra za nadgodziny zwykłe i 100% extra za
nadgodziny świąteczne i nocne?
-
43. Data: 2009-04-12 12:12:05
Temat: Re: Jak zwolnic pracownika, ktory buntuje innych?
Od: "Cavallino" <c...@k...pl>
Użytkownik "Andrzej Lawa" <a...@l...SPAM_PRECZ.com> napisał w
wiadomości news:k4r8b6-kcu.ln1@ncc1701.lechistan.com...
> Cavallino pisze:
>
>> Są akcjonariuszami?
>
> A to jest spółka akcyjna?
Nie napisał.
>
>> Zainwestowali kasę i czas w firmę?
>
> No nie, w ogóle - tylko oczami świecą.
Ale odróżniasz pojęcie "zainwestować" od "sprzedać"?
Bo różnica jest zasadnicza.
>
>> Ponoszą odpowiedzialność za wyniki firmy?
>
> Oczywiście. Nieco inną, niż ich zwierzchnik, ale ponoszą.
Jasne że nieco inną.
Bo żadną.
>
>> Dopłacą do interesu, jak będą straty?
>
> Dopłacą, dopłacą. Nie od razu i nie bezpośrednio, ale dopłacą.
Chyba że są członkami zarządu.
>
>> Nie?
>>
>> No to i prawa do udziału w zyskach nie mają.
>
> Krótkowzroczne i chamskie jest twoje podejście.
I tu się mylisz.
Jeśli ktoś ma krótkowzroczne podejście to tylko Ty, zakładając że zakład
pracy jest do tego żeby robić dobrze pracownikom.
A chamstwo masz wrodzone, więc i tu pasujesz.
Dobrze, że nie masz
> żadnych pracowników...
Już Ci pisałem - o tym co ja mam a co nie, masz pojęcie jak świnia o
gwiazdach.
>
>> Są tylko najemnymi pracownikami - należy im się wynagrodzenie na jakie
>> się umówili i nic ponadto.
>
> W uczciwych firmach wypracowany zysk jest w pewnej części przeznaczany
> na premie.
Z socjalizmem Ci się popieprzyło.
-
44. Data: 2009-04-12 13:49:23
Temat: Re: Jak zwolnic pracownika, ktory buntuje innych?
Od: Piotr NetExpert <p...@n...wytnijabywyslac.net.pl>
Przemek pisze:
> Nie skoncentrowano sie bezposrednio na udzieleniu mi odpowiedzi;)
Może to dlatego, że zamiast zapłacić za poradę prawnikowi trafiłeś na
grupę _dyskusyjną_?
Mimo tego dostałeś radę już od kilku osób - zwolnij go uczciwie zamiast
próbować się na nim odegrać.
--
pozdrawiam
Piotr Szafarczyk
http://www.netexpert.pl
-
45. Data: 2009-04-12 14:54:01
Temat: Re: Jak zwolnic pracownika, ktory buntuje innych?
Od: "SDD" <s...@t...pl>
Użytkownik "Piotr NetExpert" <p...@n...wytnijabywyslac.net.pl>
napisał w wiadomości news:grsrjc$je2$1@news.task.gda.pl...
> Mimo tego dostałeś radę już od kilku osób - zwolnij go uczciwie zamiast
> próbować się na nim odegrać.
No ale on jest taki gieroj, szef nad szefy - tyle ze boi sie stracic tania
(czytaj: dotowana przez panstwo) sile robocza.
Pozdrawiam
SDD
-
46. Data: 2009-04-12 15:37:54
Temat: Re: Jak zwolnic pracownika, ktory buntuje innych?
Od: "Przemek" <m...@w...pl>
> Uhm. Oczywiście płacisz 50% extra za nadgodziny zwykłe i 100% extra za
> nadgodziny świąteczne i nocne?
Zaloz nowy post, jak chcesz wiedziec.
To nie na temat...
-
47. Data: 2009-04-12 15:48:45
Temat: Re: Jak zwolnic pracownika, ktory buntuje innych?
Od: "SDD" <s...@t...pl>
Użytkownik "Przemek" <m...@w...pl> napisał w wiadomości
news:grt1si$6ch$1@inews.gazeta.pl...
> Zaloz nowy post, jak chcesz wiedziec.
> To nie na temat...
Czyli wszystkie posty "cacy" sa na temat, wszystkie "be" - nie na temat.
Pozdrawiam
SDD
-
48. Data: 2009-04-12 16:25:01
Temat: Re: Jak zwolnic pracownika, ktory buntuje innych?
Od: Andrzej Lawa <a...@l...SPAM_PRECZ.com>
Cavallino pisze:
>> A to jest spółka akcyjna?
>
> Nie napisał.
Jakby była S.A., to miałby własnego prawnika ;)
>>> Zainwestowali kasę i czas w firmę?
>>
>> No nie, w ogóle - tylko oczami świecą.
>
> Ale odróżniasz pojęcie "zainwestować" od "sprzedać"?
> Bo różnica jest zasadnicza.
Pracownicy też tworzą firmę.
>>> Ponoszą odpowiedzialność za wyniki firmy?
>>
>> Oczywiście. Nieco inną, niż ich zwierzchnik, ale ponoszą.
>
> Jasne że nieco inną.
> Bo żadną.
Jasne, perpetuum mobile... Dziwne, że jak firma słabo przędzie, to
najpierw to odczuwają pracownicy.
>>> Dopłacą do interesu, jak będą straty?
>>
>> Dopłacą, dopłacą. Nie od razu i nie bezpośrednio, ale dopłacą.
>
> Chyba że są członkami zarządu.
Brak premii, cięcia pensji, zwolnienia, urlopy bezpłatne - to są
wymierne koszta.
>>> Nie?
>>>
>>> No to i prawa do udziału w zyskach nie mają.
>>
>> Krótkowzroczne i chamskie jest twoje podejście.
>
> I tu się mylisz.
> Jeśli ktoś ma krótkowzroczne podejście to tylko Ty, zakładając że zakład
> pracy jest do tego żeby robić dobrze pracownikom.
Zakład pracy ma wypracować zysk i zrobić dobrze pracownikom i właścicielowi.
Ty masz prymitywne podejście dzikiego kapitalisty z buszu (właściwie to
przypomina stary, dobry feudalizm) - wszystko dla właściciela, a
pracownik ma tylko tyle, żeby przeżyć.
> A chamstwo masz wrodzone, więc i tu pasujesz.
Ponieważ kłamstwo masz we krwi - twoją opinię należy czytać odwrotnie.
>> Dobrze, że nie masz
>> żadnych pracowników...
>
> Już Ci pisałem - o tym co ja mam a co nie, masz pojęcie jak świnia o
> gwiazdach.
Patrz wyżej.
>>> Są tylko najemnymi pracownikami - należy im się wynagrodzenie na jakie
>>> się umówili i nic ponadto.
>>
>> W uczciwych firmach wypracowany zysk jest w pewnej części przeznaczany
>> na premie.
>
> Z socjalizmem Ci się popieprzyło.
Bredzisz.
To tobie kapitalizm z feudalizmem się pomieszał.
-
49. Data: 2009-04-13 08:01:38
Temat: Re: Jak zwolnic pracownika, ktory buntuje innych?
Od: "Baloo" <b...@o...eu>
"Andrzej Lawa" <a...@l...SPAM_PRECZ.com> napisał w wiadomości
news:gln7b6-
>> Sa terminy, ale jakby chcieli to mogliby porzucic prace.
>
> Z pewnymi konsekwencjami.
Jakimi?
Co najwyżej dostaje się nieciekawe świadectwo pracy, którego potem nigdzie
się nie pokazuje.
-
50. Data: 2009-04-13 08:03:43
Temat: Re: Jak zwolnic pracownika, ktory buntuje innych?
Od: "Baloo" <b...@o...eu>
"Piotr NetExpert" <p...@n...wytnijabywyslac.net.pl> napisał w
wiadomości
> Mimo tego dostałeś radę już od kilku osób - zwolnij go uczciwie
No właśnie on pytał jak to zrobić uczciwie i wychodzi na to, że się nie da.
Co miałby napisać w uzasadnieniu? Że zwalnia faceta, bo mu się przestał
mentalnie podobać?