Witam
nigdy nie sadzilem ze to moze byc problem ale mam pare pytan.
Opisze jak wyglada sprawa:
1. Kowalski pracuje w firmie X
2. Kowalski jest na wypowiedzeniu od 2 miesiecy (okres wypowiedzenia
3 miesiace)
3. Kowalski chce zwolnic sie z pracy natychmiast.
4. Szef Kowalskiego nie chce rozwiazac umowy za porozumieniem stron
( kaze pracowac Kowalskiemu do konca wypowiedzenia)

Jaka jest mozliwosc zwolnienia sie Kowalskiego przed upływem
wypowiedzenia??
czy Kowalski moze rozwiazac umowe jezeli szef Kowalskiego nieterminowo
wypłacil mu pensje (np. zamiast 1-go to 15-go).
jesli tak to ile czasu od nieterminowego wypłacenia wyplaty mozna
sie zwolnic??