Dnia Wed, 16 Nov 2011 19:51:50 +0100, Icek napisał(a):

> Pracownik etatowy ma wypadek komunikacyjny. Jest znany sprawca.
> Pracownik doznaje szkody na zdrowiu i urodzie więc zamykają go w
> szpitalu a później w domu na L4.
>
> Przez 33 dni jest chory. Za czas niezdolności do pracy płaci mu pensję
> pracodawca.
>
> Nie mogę teraz odszukać artykułu który jakiś czas temu znalazłem w
> sieci. Dotyczył akurat policji, która występuje z roszczeniem do sprawcy
> wypadku o koszty jakie musiała ponieść w związku z koniecznością
> płacenia na pracownika, który jest na zwolnieniu.
>
> Czy pracodawca może dochodzić poniesionej szkody od sprawcy ?
>
> A pracownik ? Na zwolnieniu w końcu dostaje 80% wynagrodzenia. A jak
> świadczy usługi na UoD ? Albo prowadzi DG ?

Przede wszystkim z roszczeniem trzeba zgłaszać się do ubezpieczyciela, a
nie do sprawcy. Zakładam, że jak wypadek komunikacyjny, to sprawca miał
OC.