Dnia Thu, 30 Apr 2009 15:33:26 +0200, Baloo napisał(a):

>> Rozwiązanie umowy to stan faktyczny, którego przyczyną może być
>> złożenie przez pracodawcę oświadczenia o wypowiedzeniu umowy. Więc
>> wszystko jest logicznie.
>
> Ale to nie zmienia faktu, że wg Waszej interpretacji tego zdania
> pracodawca musi wypłacić pensję DO momentu rozwiązania umowy. Więc jeśli
> rozwiązanie następuje dnia 31 marca, to on musiałby mu przelać pensję 30
> marca albo wcześniej, co uważam za niczym nie uzasadnione.

Tak się terminów nie liczy nawet przy ustalaniu daty urodzin człowieka.

--
pozdrawiam serdecznie, Olgierd
Lege Artis http://olgierd.bblog.pl