W dniu 26.05.2011 11:09, spp pisze:
> W dniu 2011-05-26 11:05, Przemysław Adam Śmiejek pisze:
>
>> A jak faktycznie nie podoba mi się gęba pana pracownika i nie pasuje on
>> do budowanego przeze mnie wizerunku przedsiębiorstwa? To w końcu MOJE
>> przedsiębiorstwo i JA zatrudniam. A jak mi się znudzi, to powinienem móc
>> go przestać zatrudniać i finito.
>
>
> Zapisz to w umowie.

A wtedy będzie zgodne z prawem? Czyli mogę w umowie o pracę umieścić
zapis ,,pracodawca ma prawo rozwiązać umowę bez podania powodu jej
rozwiązania w dowolnym wybranym przez siebie momencie, z zachowaniem
miesięcznego wypowiedzenia''?

--
Przemysław Adam Śmiejek

Niech żadne nieprzyzwoite słowo nie wychodzi z ust waszych,
ale tylko dobre, które może budować, gdy zajdzie potrzeba,
aby przyniosło błogosławieństwo tym, którzy go słuchają. (Ef 4,29)