eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPrawoGrupypl.soc.prawoprawo pracy - regulamin wynagradzania › Re: prawo pracy - regulamin wynagradzania
  • Data: 2007-07-30 20:22:06
    Temat: Re: prawo pracy - regulamin wynagradzania
    Od: "Jotte" <t...@w...spam.wypad.polska> szukaj wiadomości tego autora
    [ pokaż wszystkie nagłówki ]

    W wiadomości news:f8lgtn$kr3$1@news.onet.pl mariusz
    <m...@p...onet.eu> pisze:

    >>> też bym tak chciał ale to chyba nie tak do końca:
    >>> moje stanowisko pracy, zostało zakres obowiązków się nie zmienił,
    >>> jedynie nazwa działu i kierownik
    >> Zdecyduj się więc, co zeznajesz. Bo tu stoi, że "nikt do końca nie
    >> wie, co bedzie robił i za
    >> ile generalnie duzo ludzi odeszlo z firmy i trzeba przejąć ich obowiązki
    >> za
    >> jakąś symboliczna podwyżkę".
    > ale dzisiaj dostałem angaż
    A co to jest (na gruncie prawa pracy)?

    > i oficjalnie zmienia się tylko schemat, a to
    > że troche więcej będe miał roboty ale tego samogo rodzaju, to przecież
    > "chce zapracować na premię" bo tą się otrzymuje za coś więcej niż swoje
    > podstawowe obiązki
    Zatem o co właściwie ci chodzi? Zapracowuj sobie na premię i nie jęcz, nikt
    cię nie zmusza do dbania o twoje prawa.

    --
    Jotte

Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1