Jotte napisał(a):
> Ale to wygląda bardziej:
> "Jeżeli wypowiedzenie pracownikowi umowy o pracę zawartej na czas
> nieokreślony następuje z powodu (...) innych przyczyn niedotyczących
> pracowników, pracodawca może, w celu wcześniejszego rozwiązania umowy o
> pracę, skrócić okres trzymiesięcznego wypowiedzenia, najwyżej jednak do
> 1 miesiąca"

strony ustalają?

KG