Dnia Fri, 05 Sep 2008 15:20:39 +0200, Liwiusz napisał(a):

>>> Pracownika możesz zwolnic listem poleconym
>>
>> I uwazasz ze bedzie to skuteczne? A co jesli pracownik ten ma znajomego
>> listonosza, ktoremu powie zeby napisal na kopercie ze adresata nie
>> zastal i bedzie zwrotka? Wydaje mi sie ze nie bedzie dzialala zasada
>> skutecznego doreczenia po 2 nieudanych probach...
>
> Dlaczego tak Ci się wydaje? Nieodebrany list polecony może byćuznany
> za doręczony, skoro adresat mógł się z nim zapoznać.

Ale jeśli listonosz napisze, że nie mógł doręczyć ze względu na
długotrwały wyjazd zagraniczny pacjenta, to chyba założenie z kc da się
wyłączyć...
... inna sprawa, że wówczas już pod dyscyplinę prawie podchodzi
pracownik ;-)

--
pozdrawiam serdecznie, Olgierd
Lege Artis http://olgierd.bblog.pl