W wiadomości news:pan.2009.06.04.15.22.49@rudak.org Olgierd
<n...@n...problem> pisze:

>> A niby co tego zabrania? Jeśli pracodawca uczyni taki zapis z własnej
>> inicjatywy zaspracownikowi to nie będzie odpowiadać, to wystąpi o
>> sprostowanie. Jeśli to będzie na pracownika wniosek, to nie widzę
>> problemu.
> Pracodawcy z własnej inicjatywy zabrania rozporządzenie MPiPS w sprawie
> szczegółowej treści świadectwa pracy oraz sposobu i trybu jego wydawania
> i prostowania.

To podobnie jak PoRD zabrania wielu rzeczy. Mimo to kierowcy nagminnie je
popełniają.
I podobnie pracodawca może popełnić błędy czy wręcz świadome
nieprawidłowości sporządzając dokument pt. świadectwo pracy.
Pracownik ma prawo żądać jego sprostowania.
Co wskazałem.

> Na żądanie pracownika może.
Co wskazałem.

--
Jotte