Użytkownik "Jotte" <t...@w...spam.wypad.polska> napisał w wiadomości
news:fppbjg$g7$1@news.dialog.net.pl...

>>> O, a to interesujący punkt widzenia.
>>> Ciekawe dlaczego wobec pracowników miałby być skuteczny?
>> Bo pracodawca ma prawo wydawać pracownikom polecenia, do których oni pod
>> groźbą kar wynikających z prawa pracy mają obowiązek się stosować.
> Nieprawda. Nie do każdego polecenia pracodawcy pracownik musi się
> stosować.
> Wynika to z prawa pracy, na które się sam powołujesz
> Jest o tym masa w necie więc łatwo znajdziesz i poczytasz.

Pewnie, ze nie do każdego. Ale przynajmniej ma prawo jakieś tam polecenia
wydawać.
>
>>> A dla pracowników po godzinach pracy, przychodzących np. w celach
>>> turystyczno-towarzyskich też?
>> Też.
> Nie. Poza czasem pracy (kiedy pozostaje w dyspozycji pracodawcy) jest on
> osoba prywatną i nie istnieje zależność służbowa.

Na terenie zakładu pracy również poza godzinami pracy.