Tohm pisze:
> -W punkcie 3 (Urlop wypoczynkowy) jest zapis "W 2007 r pracownikowi
> przysługuje urlop wypoczynkowy w wymiarze 0 dni / 0 godzin"

Skoro masz do wykorzystania iles tam dni to ktos sie musial pomylic.
Chyba ze jest to pierwszy rok w jakim podejmujesz prace, gdzie urlop
nabywasz dopiero proporcjonalnie po przeproacowaniu kazdego miesiaca.

> -W punkcie 4 (Długość okresu wypowiedzenia Umowy o pracę) jest zapis
> "Brak możliwości rozwiązania umowy za wypowiedzeniem"

Jesli to umowa na czas okreslony to jest to mozliwe.

> 4. Czy istnieje możliwość odwołania się od tej informacji i czy w
> ogóle jest taka potrzeba, skoro w klauzuli nie ma wzmianki o
> zaakceptowaniu przezemnie jej treści ?

Istnieje zawsze taka mozliwosc, ze mozesz nie podpisac takiej umowy.
Skoro podpisujesz tzn. ze rozumiesz i akceptujesz.


--
Mithos