Jeśli jesteś niewinny, to niech ślą do prokuratury. Zresztą nie bardzo wiem
pod jakim kątem. Prawo karne nie zna takiego przepisu, który by karał za
niestosowne zachowanie. Mogą ewentualnie na drodze dyscyplinarnej (jest taka
droga w Karcie Nauczyciela) ale i tam trzeba jednak coś udowodnić. Zawsze w
ostateczności możesz się odwołać - bodajże do NSA.

Zauważ, że jeśli odejdziesz z pracy sam, to tak, jakbyś się przyznał. Co z
tego, że nie będzie w papierach. A poczta pantoflowa?

Możesz zastosować jeszcze trzeci wybieg. Złóż zawiadomienie do prokuratury,
że dyrektor szkoły podejrzewa Cię o przestępstwo i podobno ma jakieś dowody,
których Ci nie chce pokazać. Wnieś o przeprowadzenie postępowania w tej
sprawie, które to wyjaśni. To tylko pozornie nonsens. Czynności sprawdzające
(bo takie trzeba będzie przeprowadzić) mogą trwać co najwyżej 30 dni. I
tyle. Za 30 dni wyjaśni się wszystko. Jakie mają poszlaki, jakie mają
dowody. A tak, to temat będzie odżywał co jakiś czas.

No i w wypadku niepotwierdzenia się zarzutów pod Twoim adresem, dyrektor się
skompromituje na tyle, że zwiążesz mu na długo ręce. Nie będzie mógł
przeciwko Tobie kopać, bo jak z czymś wyskoczy, to każdy rozsądny rzygnie mu
tą poprzednią sprawą.

Ale te rady tylko pod warunkiem, że jesteś w porządku.