> jezeli pracownik schodzi rano z pracy o 8:00 a pracodawca karze mu
> przyjsc na godzine 16:00 tego samego dnia i grozi ze jezeli nie
> przyjdzie to mu premie zabierze to jest to zgodne z prawem ??

Szczerze mowiac, to premia jest uznaniowa, wiec moze tej premi i tak nie
dac i wcale nie musi sie z tego tlumaczyc. Taki krotki czas to jest po
prostu wyzysk, ale to juz jest sprawa pracownika, czy chce ta premie czy
nie.

--
Krzysiek, Krakow, http://www.ceti.pl/~jimi