eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPrawoGrupypl.soc.prawoCo wazniejsze: regulamin, czy zapisy w umowie?Re: Co wazniejsze: regulamin, czy zapisy w umowie?
  • Data: 2007-07-11 22:17:40
    Temat: Re: Co wazniejsze: regulamin, czy zapisy w umowie?
    Od: "Jotte" <t...@w...spam.wypad.polska> szukaj wiadomości tego autora
    [ pokaż wszystkie nagłówki ]

    W wiadomości news:f73kd8$q86$1@inews.gazeta.pl PiotRek
    <b...@g...pl.invalid> pisze:

    >>> A gdzie widzisz sprzeczność.
    >>> Umowa jest na 12 miesięcy, czyli jak się skończy, to regulamin określa
    >>> jak długo trwa okres wypowiedzenia i od kiedy się zaczyna okres
    >>> wypowiedzenia.
    >> To kompletne brednie. Jak sie umowa na 12 miesięcy skończyła, to się
    >> skończyła i stosunek pracy z mocy prawa został rozwiązany. Nie można
    >> wypowiedzieć nieistniejącego stosunku pracy.
    > Sam bredzisz. To jest zapewne umowa i regulamin jakiegoś operatora
    > telekomunikacyjnego albo dostawcy Internetu.
    Chłopino, użyj tych paru zwojów, jeśli je masz - jak można wypowiedzieć
    umowę, która się skończyła?

    --
    Jotte




Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj


Następne wpisy z tego wątku

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1