eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPrawoGrupypl.soc.prawo[Praca] Zakaz konkurencji[Praca] Zakaz konkurencji
  • Path: news-archive.icm.edu.pl!agh.edu.pl!news.agh.edu.pl!news.cyf-kr.edu.pl!news.nask
    .pl!news.nask.org.pl!news.unit0.net!news.glorb.com!npeer01.iad.highwinds-media.
    com!news.highwinds-media.com!feed-me.highwinds-media.com!nx02.iad01.newshosting
    .com!newshosting.com!newsfeed.neostrada.pl!unt-exc-01.news.neostrada.pl!unt-spo
    -a-01.news.neostrada.pl!news.neostrada.pl.POSTED!not-for-mail
    Date: Tue, 29 Oct 2013 07:54:58 +0100
    From: z <...@...pl>
    User-Agent: Mozilla/5.0 (Windows NT 6.1; WOW64; rv:24.0) Gecko/20100101
    Thunderbird/24.0.1
    MIME-Version: 1.0
    Newsgroups: pl.soc.prawo
    Subject: [Praca] Zakaz konkurencji
    Content-Type: text/plain; charset=ISO-8859-2; format=flowed
    Content-Transfer-Encoding: 8bit
    Lines: 26
    Message-ID: <526f5bc3$0$2295$65785112@news.neostrada.pl>
    Organization: Telekomunikacja Polska
    NNTP-Posting-Host: host-89-167-37-55.nplay.net.pl
    X-Trace: 1383029699 unt-rea-a-01.news.neostrada.pl 2295 89.167.37.55:12558
    X-Complaints-To: a...@n...neostrada.pl
    X-Received-Bytes: 2218
    Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.soc.prawo:730696
    [ ukryj nagłówki ]

    Mój przyszły (niedoszły) pracodawca jest bardzo wyczulony na punkcie
    dorabiania u konkurencji. Dla mnie to nowość. Nigdy nie miałem z tym
    problemu. Oczywiście zakładam należyte wykonywanie obowiązków,
    przestrzeganie tajemnicy i dbanie o interes firmy. Dla mnie standard.
    Chciałbym być w porządku i nie mnożyć kolidujących etatów. Nie ma sprawy.
    Ale... Mam od kilku lat stałe zlecenia (raz na kwartał) od starych
    dobrych znajomych. Nieduże pieniądze ale w czasach kryzysu nie mogę
    sobie pozwolić na takie "palenie mostów" a jednocześnie sprawianie
    kłopotu zleceniodawcom. :-)

    Po przestudiowaniu kodeksu na dobrą sprawę każde ruszenie ręką dla
    innego pracodawcy z tej samej branży można potraktować jako naruszenie
    interesów...
    Zdziwiłem się takimi wykładniami bo byłem przekonany że dopóki nie
    wykradam tajemnic, podkupuję klientów a robię co do mnie należy jest OK.

    Wiem że przy podpisaniu specjalnych klauzul po zakończeniu umowy o pracę
    ustawodawca przewidział nie mniej niż 25% kwoty odszkodowania ale
    jeszcze podczas trwania takiej umowy już o tym cisza.
    Zdaję sobie sprawę że to kwestia indywidualnego targowania. Może bez
    sensu jest tę kwestię podnosić w świetle interpretacji które czytałem.
    Po co wymyślono dodatkowe klauzule jak one są nie potrzebne.
    Jaka jest praktyka? Postępować zgodnie ze zdrowym rozsądkiem czy
    bezczelnie targować się kasę i mieć wszystko na papierze i na koncie? :-)

    z

Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj


Następne wpisy z tego wątku

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1