Problem jest po krotce nastepujacy - OCZY :)
> Moja praca polega na wlepianiu oczu w monitor. Pracuje 8h dziennie ale po
> 15min, ze wzgledu na zaklocenia w sieci, oczy odmawiaja posluszenstwa.

Rada nieprawnicza - rzuć tą pracę, jak oślepniesz to na co ci będą wszelkie
odszodowania.

> I teraz pytanie, czy mozna w jakis sposob wymoc na pracodawcy aby zapewnil
mi optymalne warunki pracy ?

Optymalne nie, ale zgodne z bhp - tak. Idź n.p. do lekarza i niech ci
wypisze orzeczenie, iż ze względu na stan zdrowia nie możesz wykonywać pracy
na dotychczasowym stanowisku - pracodawca będzie ci musiał znaleźć inne
stanowisko, nie mniej płatne ( w praktyce cię wyrzuci z pracy, ale to inna
sprawa ).

jak nie masz umowy o pracę, tylko fikcyjne zlecenie, to donod do inspekcji
pracy, prokuratury, ew. powództwo do sądu o ustalenie stosunku pracy ( wtedy
to już cię na pewno z pracy wyrzucą :-/ )

nikt mi odszkodowania wtedy nie zechce wyplacic

Jak nie pracodawca, to ZUS ( choroba zawodowa ).

brett