Rządowy projekt ustawy o samorządzie pielęgniarek i położnych

3) korzystać z ochrony i pomocy prawnej izb;
4) korzystać z innych świadczeń izb i działalności
samopomocowej.
2. Członkowie samorządu są obowiązani:
1) postępować zgodnie z zasadami etyki zawodowej oraz
zasadami wykonywania zawodu określonymi w ustawie z dnia
… o zawodach pielęgniarki i położnej;
2) sumiennie
wykonywać obowiązki zawodowe;
3) przestrzegać uchwał organów izb;
4) regularnie
opłacać składkę członkowską;
5) aktualizować dane w rejestrze pielęgniarek i rejestrze
położnych.

Art. 12. 1. Czynne prawo wyborcze przysługuje wszystkim członkom izby,
z wyjątkiem członków:
1) wobec których orzeczono zakaz pełnienia funkcji z wyboru
w organach samorządu na podstawie art. 60 ust. 1 pkt 5 lub
zawieszonych w prawie wykonywania zawodu na podstawie
art. 60 ust. 1 pkt 7, lub
2) wobec których sąd orzekł prawomocnie środek karny
pozbawienia praw publicznych lub środek karny polegający
na zakazie wykonywania zawodu albo sąd lub prokurator
wydał postanowienie o zastosowaniu środka
zapobiegawczego w postaci zawieszenia wykonywania
zawodu.
2. Bierne prawo wyborcze przysługuje wszystkim członkom izby,
z wyjątkiem członków:
10
1) zawieszonych w prawie wykonywania zawodu na podstawie
art. 36 ust. 4 ustawy z dnia …. o zawodach pielęgniarki
i położnej lub
2) wobec których sąd orzekł prawomocnie środek karny
pozbawienia praw publicznych lub środek karny polegający
na zakazie wykonywania zawodu albo sąd lub prokurator
wydał postanowienie o zastosowaniu środka
zapobiegawczego w postaci zawieszenia wykonywania
zawodu, lub
3) skazanych prawomocnym wyrokiem sądu za popełnione
umyślnie przestępstwo lub przestępstwo skarbowe, lub
4) ukaranych
jedną z kar wymienionych w art. 60 ust. 1
–
do czasu upływu terminu zatarcia kary lub upływu terminu,
na który został orzeczony środek zabezpieczający.
3.
Bierne prawo wyborcze nie przysługuje członkom izb, którzy za
okres co najmniej jednego roku w okresie pięciu ostatnich lat przed wyborami nie
wykonali obowiązku opłacenia składki członkowskiej, do dnia opłacenia tej składki.

Art. 13. 1. Wybory do organów izby odbywają się w głosowaniu tajnym,
przy nieograniczonej liczbie kandydatów.
2. W wyborach przeprowadzanych w trakcie okręgowego zjazdu
i Krajowego Zjazdu uczestniczą wyłącznie osoby będące delegatami na dany zjazd.
3. Do pełnienia funkcji rzecznika odpowiedzialności zawodowej,
jego zastępcy oraz członków sądów pielęgniarek i położnych mogą kandydować
pielęgniarki i położne wykonujące zawód nieprzerwanie co najmniej od 10 lat.
4. Członkowie sądu pielęgniarek i położnych, okręgowej komisji
rewizyjnej, Naczelnej Komisji Rewizyjnej, rzecznik odpowiedzialności zawodowej
i jego zastępcy, nie mogą być członkami innego organu samorządu, z wyjątkiem
okręgowego zjazdu i Krajowego Zjazdu.
11
5.
W razie wygaśnięcia mandatu okręgowego rzecznika
odpowiedzialności zawodowej przed upływem kadencji lub niemożności sprawowania
funkcji, do czasu wyboru nowego rzecznika funkcję tę pełni jeden z zastępców
wyznaczony przez Naczelnego Rzecznika.
6. W razie wygaśnięcia mandatu Naczelnego Rzecznika przed
upływem kadencji lub niemożności sprawowania funkcji, do czasu wyboru nowego
rzecznika funkcję tę pełni jeden z zastępców wyznaczony przez Naczelny Sąd.
7. Funkcji zastępcy rzecznika odpowiedzialności zawodowej nie
można pełnić w przypadkach, o których mowa w art. 14 ust. 1 pkt 1 – 4 i 6 – 8.
8. Zastępca rzecznika odpowiedzialności zawodowej jest zawieszony
w pełnieniu swojej funkcji, jeżeli przeciwko niemu toczy się postępowanie karne lub
postępowanie w przedmiocie odpowiedzialności zawodowej.

Art. 14. 1. Mandat w organie izby przed upływem kadencji wygasa wskutek:
1) wykreślenia z rejestru pielęgniarek i położnych
prowadzonego przez okręgową radę;
2) odwołania przez organ, który dokonał wyboru;
3) prawomocnego ukarania karą wymienioną w art. 60 ust. 1;
4) prawomocnej uchwały okręgowej rady w sprawie
zawieszenia prawa wykonywania zawodu;
5) odwołania składu organu;
6) prawomocnego orzeczenia przez sąd środka karnego
pozbawienia praw publicznych lub środka karnego
polegającego na zakazie wykonywania zawodu pielęgniarki
lub położnej albo prawomocnego orzeczenia przez sąd
środka zabezpieczającego polegającego na zakazie
wykonywania zawodu;
7) skazania prawomocnym wyrokiem sądu za popełnione
umyślnie przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego;
12
8) niewykonania
obowiązku opłacenia składki członkowskiej za
okres jednego roku;
9) zrzeczenia
się mandatu;
10) śmierci.
2. Mandat w organie izby ulega zawieszeniu w razie wszczęcia
przeciwko osobie go sprawującej postępowania w sprawie o przestępstwo lub
przestępstwo skarbowe.
3. Wykreślenie z rejestru pielęgniarek i położnych prowadzonego
przez okręgową izbę z powodu przeniesienia się na obszar działania innej izby
powoduje utratę mandatu wyłącznie w organie w okręgowej izbie, której pielęgniarka
lub położna była członkiem.

Art. 15. 1. Członkowie organów izby pełnią swoje obowiązki nieodpłatnie.
2. Krajowy Zjazd ustala wykaz funkcji w organach izby, których
pełnienie może być wynagradzane.
3. Naczelna Rada ustala zasady wynagradzania osób pełniących
obowiązki na stanowiskach określonych w ust. 2.
4. Wysokość wynagrodzenia dla członków organów Naczelnej Izby
ustala Naczelna Rada, a dla członków organów okręgowej izby – okręgowa rada.

Art. 16. 1. Na wniosek okręgowej rady albo jej przewodniczącego lub
Naczelnej Rady albo jej Prezesa pracodawca jest obowiązany zwolnić od pracy
pracownika pełniącego funkcję z wyboru w organach izby lub wykonującego czynności
na rzecz izby, bez prawa do wynagrodzenia.
2. Naczelna Rada określa zasady i tryb kompensacji wynagrodzenia
przez organy samorządu na czas zwolnień od pracy, o których mowa w ust. 1, oraz tryb
zwrotu kosztów podróży i innych uzasadnionych wydatków poniesionych przez członka
w związku z wykonywaniem czynności na rzecz izby, biorąc pod uwagę przepisy
13
wydane na podstawie art. 775 § 2 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. – Kodeks pracy
(Dz. U. z 1998 r. Nr 21, poz. 94, z późn. zm.5)).

Art. 17. 1. Pracodawca nie może, bez zgody właściwej rady, wypowiedzieć
lub rozwiązać umowy o pracę ani wypowiedzieć warunków pracy lub płacy
pielęgniarce lub położnej pełniącej funkcję:
1) z wyboru w organach izb, o których mowa w art. 6 ust. 1 pkt 2
– 5 i art. 7 ust. 1 pkt 2 – 5,
2) zastępcy rzecznika odpowiedzialności zawodowej
– w czasie jej pełnienia oraz w okresie jednego roku po ustaniu
kadencji.
2. Pracodawca może wypowiedzieć warunki pracy lub płacy bez
zgody właściwej rady, jeżeli zachodzą przesłanki określone w art. 43 ustawy z dnia
26 czerwca 1974 r. – Kodeks pracy.

Rozdział 4
Organy Naczelnej Izby

Art. 18. Najwyższym organem Naczelnej Izby jest Krajowy Zjazd.

Art. 19. 1. W Krajowym Zjeździe biorą udział delegaci wybrani przez
okręgowe zjazdy oraz, z głosem doradczym, niebędące delegatami osoby pełniące
funkcję w ustępujących organach Naczelnej Izby wymienionych w art. 6 ust. 1
pkt 2 – 5.
2. Liczbę delegatów z poszczególnych okręgowych izb określa
Naczelna Rada.
3. Krajowy Zjazd zwołuje Naczelna Rada co 4 lata.
14