prawo pracy - kara nagany i upomnienia - Grupy dyskusyjne w eGospodarka.pl

Path: news-archive.icm.edu.pl!newsfeed.gazeta.pl!news.onet.pl!not-for-mail
From: "a&e" <a...@w...op.pl>
Newsgroups: pl.soc.prawo
Subject: prawo pracy - kara nagany i upomnienia
Date: Mon, 29 Nov 2004 18:01:47 +0100
Organization: news.onet.pl
Lines: 20
Sender: a...@o...pl@bqu18.neoplus.adsl.tpnet.pl
Message-ID: <cofklh$o5a$1@news.onet.pl>
Reply-To: "a&e" <a...@w...op.pl>
NNTP-Posting-Host: bqu18.neoplus.adsl.tpnet.pl
Mime-Version: 1.0
Content-Type: text/plain; format=flowed; charset="iso-8859-2"; reply-type=original
Content-Transfer-Encoding: 8bit
X-Trace: news.onet.pl 1101747697 24746 83.29.88.18 (29 Nov 2004 17:01:37 GMT)
X-Complaints-To: a...@o...pl
NNTP-Posting-Date: 29 Nov 2004 17:01:37 GMT
X-Priority: 3
X-MSMail-Priority: Normal
X-Newsreader: Microsoft Outlook Express 6.00.2900.2180
X-MimeOLE: Produced By Microsoft MimeOLE V6.00.2900.2180
Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.soc.prawo:258969
[ ukryj nagłówki ]
Witam,
bede wdzieczna za odpowiedz na nastepujace pytanie:
Zalozmy, ze pracownik wykorzystuje telefon sluzbowy do czestego
telefonowania w celach prywatnych, istnieje domniemanie, ze neka tymi
telefonami osobe trzecia (kilkadziesiat polaczen 1-3 sekundowych) w ciagu
miesiaca..... pracownik sie przyznaje po okazaniu mu wewnetrzych
bilingow....
czy mozna takiemu pracownikowi udzielic kary nagany, a jesli tak, to jakie
naruszenie obowiazkow pracowniczych wpisac w tejze karze?

jezeli pytanie jest dla Was zbyt banalne to przepraszam, ale niestety czasem
i takie trywialne zdaza mi sie stawiac :)

dzieki za wszelkie sugestie

pozdrawiam

Ewa (Kraków)
www.republika.pl/ewa_pasinska