wg zmian do kodeksu pracy
Pracodawca może zmusić pracownika, aby w okresie wypowiedzenia umowy o pracę
wykorzystał zalegly urlop.
Zmiana wchodzi od dnia 1 stycznia 2003 r.

pytanie: czy jesli otrzymalem juz wypowiedzenie tzn przed 1 stycznia 2003 to
czy to oznacza ze obejmuja mnie stare przepisy tzn czy moge sie "bic" o
wyplacenie ekwiwalentu za niwykorzystany urlop ????





--
Wysłano z serwisu OnetNiusy: http://niusy.onet.pl