Wykorzystanie urlopu wypoczynkowego w biezacym roku - prawo czy obowiazek?

Path: news-archive.icm.edu.pl!news.gazeta.pl!newsfeed.pionier.net.pl!news.glorb.com!p
ostnews.google.com!l76g2000hse.googlegroups.com!not-for-mail
From: c...@f...pl
Newsgroups: pl.soc.prawo
Subject: Wykorzystanie urlopu wypoczynkowego w biezacym roku - prawo czy obowiazek?
Date: Wed, 22 Oct 2008 23:04:07 -0700 (PDT)
Organization: http://groups.google.com
Lines: 19
Message-ID: <9...@l...googlegroups.com>
NNTP-Posting-Host: 194.197.79.18
Mime-Version: 1.0
Content-Type: text/plain; charset=ISO-8859-1
Content-Transfer-Encoding: 7bit
X-Trace: posting.google.com 1224741848 5793 127.0.0.1 (23 Oct 2008 06:04:08 GMT)
X-Complaints-To: g...@g...com
NNTP-Posting-Date: Thu, 23 Oct 2008 06:04:08 +0000 (UTC)
Complaints-To: g...@g...com
Injection-Info: l76g2000hse.googlegroups.com; posting-host=194.197.79.18;
posting-account=PP52lwoAAAAu6amiZkb19gBN1IaFKsHV
User-Agent: G2/1.0
X-HTTP-UserAgent: Mozilla/5.0 (Windows; U; Windows NT 5.1; en-US; rv:1.9.0.3)
Gecko/2008092417 Firefox/3.0.3,gzip(gfe),gzip(gfe)
Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.soc.prawo:559565
[ ukryj nagłówki ]
Hi,

Czy prawo pracy gdzies jasno definiuje _obowiazek_ wykorzystanie
przez pracownika
urlopu wypoczynkowego w danym roku kalendarzowym? Czy tylko pracownik
ma _prawo_
wykorzystac caly urlop w danym roku i wtedy _pracodawca_ ma obowiazek
mu go
udzielic.

Chodzi o sytuacje kiedy pracownikowi ewidentnie "nie pasuje"
wykorzystanie urlopu w
danym roku i chcialby go wykorzystac w pierwszym kwartale kolejnego
roku. Przy czym
nie moze sie podeprzec ajkimis przyczynami niezaleznymi - po prostu
chce np. zrobic
remont w kupiowanym mieszkaniu.

c.