Rozliczanie pracowników młodocianych - Grupy dyskusyjne w eGospodarka.pl

Path: news-archive.icm.edu.pl!news.gazeta.pl!newsfeed.pionier.net.pl!news-fra1.dfn.de
!newsfeed.ision.net!newsfeed2.easynews.net!ision!newsfeed.freenet.de!feeder.new
s-service.com!feeder3.cambrium.nl!feed.tweaknews.nl!postnews.google.com!q66g200
0hsg.googlegroups.com!not-for-mail
From: UlaK <u...@o...pl>
Newsgroups: pl.soc.prawo
Subject: Rozliczanie pracowników młodocianych
Date: 27 May 2007 02:36:43 -0700
Organization: http://groups.google.com
Lines: 10
Message-ID: <1...@q...googlegroups.com>
NNTP-Posting-Host: 83.18.193.106
Mime-Version: 1.0
Content-Type: text/plain; charset="iso-8859-2"
Content-Transfer-Encoding: quoted-printable
X-Trace: posting.google.com 1180258603 17523 127.0.0.1 (27 May 2007 09:36:43 GMT)
X-Complaints-To: g...@g...com
NNTP-Posting-Date: Sun, 27 May 2007 09:36:43 +0000 (UTC)
Cc: u...@o...pl
User-Agent: G2/1.0
X-HTTP-UserAgent: Mozilla/4.0 (compatible; MSIE 6.0; Windows NT 5.1;
SV1),gzip(gfe),gzip(gfe)
Complaints-To: g...@g...com
Injection-Info: q66g2000hsg.googlegroups.com; posting-host=83.18.193.106;
posting-account=-XFfFQ0AAABWlKxoE-iqjFWpne1jiQmX
Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.soc.prawo:464092
[ ukryj nagłówki ]
Mam małe zapytanie w sprawie rozliczania pracowników młodocianych. A
mianowicie w przypadku gdy dany pracownik młodociany w ciągu jednego
miesiąca przebywa na zwolnieniu lekarskim i przez kilka dni na urlopie
wypoczynkowym. Czy przy rozliczaniu go powinnam brać dni urlopu
wypoczynkowego jako dni normalnie przepracowane a odliczać tylko dni
choroby (zwolnienie lekarskie)? I jeżeli w miesiącu przebywa tylko na
urlopie wypoczynkowym czy te dni powinnam odliczyć jako dni
nieprzepracowane, czy rozliczać je normalnie jako cały miesiąc
przepracowany. Prosze o pomoc, jakieś wskazówki. Z góry dziękuję.