>> Nie ma takiej formy rozwiazania umowy o prace.
>> Albo wymówienie, albo rozwiazanie umowy za porozumieniem.
>> To elementarz kodeksu pracy.
>>
>
> Można zawrzeć porozumienie o rozwiązaniu stosunku pracy w przyszłości w
> konkretnej dacie. I o to zapewne chodziło autorowi wątku.

Nie wiem, jak to się nazywa.
Chodzi mi o to, że chcę sam się zwolnić, zanim mnie wywalą dyscyplinarnie.
Problem w tym, że po podpisaniu wymówienia muszę tam przepracować jakiś
okres, zanim będę mógł odejść i zabrać papiery (słyszałem o 3 miesiącach,
ale nie wiem, czy nie bredzę).
Nie wiem, czy podczas tego okresu nie mogą mnie usunąć dyscyplinarnie.
Chciałbym uniknąć takiego kwiatka w papierach.
Co mam robić?

Ciekawski