Re: tajemnica przedsiebiorstwa - pomocy - Grupy dyskusyjne w eGospodarka.pl

Path: news-archive.icm.edu.pl!pingwin.icm.edu.pl!warszawa.rmf.pl!newsfeed.tpinternet.
pl!mimuw.edu.pl!news.mimuw.edu.pl!uw.edu.pl!not-for-mail
From: "rzep" <r...@X...pl>
Newsgroups: pl.soc.prawo
Subject: Re: tajemnica przedsiebiorstwa - pomocy
Date: Thu, 16 May 2002 19:00:50 +0200
Organization: A poorly-installed InterNetNews reader
Lines: 25
Message-ID: <ac0ouq$koq$1@h1.uw.edu.pl>
References: <abtae2$99n$1@news.tpi.pl>
NNTP-Posting-Host: f-net2.pai.net.pl
Mime-Version: 1.0
Content-Type: text/plain; charset="iso-8859-2"
Content-Transfer-Encoding: 8bit
X-Trace: h1.uw.edu.pl 1021568794 21274 62.233.224.4 (16 May 2002 17:06:34 GMT)
X-Complaints-To: u...@h...uw.edu.pl
NNTP-Posting-Date: 16 May 2002 17:06:34 GMT
X-Priority: 3
X-MimeOLE: Produced By Microsoft MimeOLE V6.00.2600.0000
X-Newsreader: Microsoft Outlook Express 6.00.2600.0000
X-MSMail-Priority: Normal
Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.soc.prawo:93699
[ ukryj nagłówki ]

pracownik zobowiązuje się do zachowania w ścisłej tajemnicy
> wszelkich informacji uzyskanych - lub do których posiada dostęp - w
związku
> z wykonywaniem pracy lub podejmowaniem czynności na rzecz lub na zlecenie
> pracodawcy,................

----------------------------------------------------
------------------------
--------------------------------
Witam !

Trzy lub 4 lata temu podobna sprawa trafiła do Sądu Najwyższego. Wówczas
widziałem w "Rzeczpospolitej" artykuł na ten temat. Chodziło o pracownika,
który wykorzystał wiadomości uzyskane w czasie pracy, do własnej
działalności
gospodarczej. Wyrok mógł niejednego zaskoczyć. Sąd stwierdził wówczas,
że pracownik nie otrzymujący specjalnego dodatku za zachowanie tajemnicy
służbowej, mógł bez odszkodowania korzystać z nabytych informacji.
Szczegółów szukaj w orzeczeniach starszych niż 3 lata.
Wychodzi na to, że nie ma nic za darmo.........

rzep