"Flower" <m...@0...000p000l> wrote in message
news:Xns932665752D75flowerpower@22.7.19.11...
> "Aska G." <j...@n...com-media.pl> dnia pieknego 17 lut 2003
> na pl.soc.prawo zapodał:
>
> > Mam pytanie - do jakiego momentu mozna sie sadownie ubiegac o
> > wyplate zaleglego wynagrodzenia? Tzn - do kiedy trzeba zalozyc
> > sprawe w sadzie? Kiedy takie roszczenia sie przedawniaja?
> > I co zrobic, jesli sad jest w zupelnie innym miejscu Polski niz
> > mieszka osoba ktora chce pozew zlozyc a ta osoba nie ma
> > pieniedzy zeby jezdzic na sprawy?
> >
> > Aska G.
> >
> >
> >
>
> pozew, a nastepnie: albo złożyć go w biurze podawczym najbliższego
> Ci sadu - wtedy sad ten przekaże sprawe (ale to trwa dużo dlużej!)
> albo od razu przesłać (obydwa egz. pozwu) do właściwego miejscowo
> sadu - chodzi o własciwosc miejscowoa sadu - dla pracodawcy. Tak jest
> duzo szybciej.

Niekoniecznie - własciwość przemienna z art. 461 kpc: można wytoczyć też
przed sąd miesca gdzie pracy była wykonywana badź gdziemieści się zakład
pracy.

A co do przedawnienia, to kodeks pracy:

Art. 291. § 1. Roszczenia ze stosunku pracy ulegają przedawnieniu z upływem
3 lat od dnia, w którym roszczenie stało się wymagalne

Pozdrawiam

--
Depi.