Użytkownik "Niunia" <n...@t...pl> napisał w wiadomości
news:catv0p$p3b$1@atlantis.news.tpi.pl...

> Dnia 15.06.br dostałam wypowiedzenie umowy, w ciagu 7 dni przysługuje mi
> odwołanie od tej decyzji.
> To wiem :)
> Pytanie
> Czy nalezy w Sadzie Pracy zgłośic że zakład pracy ma w stosunku do mnie
> zaleglości finansowe??

O uregulowanie zaległości finansowych wystarczy wystąpić po rozwiązaniu
umowy o pracę, ponieważ kwota zaległości może jeszcze wzrosnąć (np.
należność za pracę w czerwcu, w okresie wypowiedzenia oraz ewentualny
ekwiwalent pieniężny). Najlepiej będzie wystąpić o całość.

> W chwili obecnej nie mam roszczeń co do samego wypowiedzenia

A czy wypowiedzenie nie ma uchybień? Jeżeli np. jest 2-tygodniowe, to
powinno się skończyć dopiero 3 lipca br., jeżeli 1-miesięczne to 31 lipca
br.

> obawiam sie tylko ze moze sie okazac, ze moj zakład pracy nie wypłaci mi
moich
> należności.

Najpierw można zgłosić tę sprawę do PIP i poprosić o interwencję, bo
sprawa sądowa długo trwa, a po jej zakończeniu, mimo satysfakcjonującego
Cię wyroku, może się okazać, że nawet egzekucja komornicza jest
bezskuteczna, bo firma jest niewypłacalna.

> Czy nalezy taki fakt zgłosic w ciągu własnie tych 7 dni??

Nie trzeba takiego pośpiechu. Roszczenia z tytułu umowy o pracę można
zgłaszać do 3 lat od ich powstania.

Pozdrawiam

wa