Dnia 2004-01-10 18:30, Użytkownik Robert Tomasik napisał:
> A po co? Sprawa dość jasno jest unormowana w kodeksie cywilnym, w art. 66
> i następnych.
>
> Art. 70. § 1. W razie wątpliwości umowę poczytuje się za zawartą w chwili
> otrzymania przez składającego ofertę oświadczenia o jej przyjęciu, a
> jeżeli dojście do składającego ofertę oświadczenia o jej przyjęciu nie
> jest wymagane - w chwili przystąpienia przez drugą stronę do wykonania
> umowy.
>
> Tak więc moi zdaniem nie może tu być żadnej wątpliwości. nie może być, tym
> bardziej że zachowano formę pisemną. Oświadczenie woli może być wyrażone w
> dowolnej formie. W szczególności moim zdaniem wzmianka wyrażająca zgodę na
> przedstawioną ofertę jest skutecznym sposobem.

Czyli co radzisz? Stosowac sie do 'papierka' i pracowac do konca
stycznia? Tu bardzo krytyczny jest wlasnie ow dostep do stanowiska/osob
ktore moga przyjac wynik owej pracy, a ktory jest blokowany.

Dziekuje i pozdrawiam
serdecznie
Sebastian