-
Path: news-archive.icm.edu.pl!news.rmf.pl!agh.edu.pl!news.agh.edu.pl!bobo.ds5.agh.edu
.pl!not-for-mail
From: "maro" <m...@p...com>
Newsgroups: pl.soc.prawo
Subject: Re: na jakiej podstawie prawnej zwolnić pracownika??
Date: Sun, 11 Jul 2004 22:00:03 +0200
Organization: DS5 News server
Lines: 41
Message-ID: <ccs67b$bi1$1@bobo.ds5.agh.edu.pl>
References: <ccr45f$gan$1@bobo.ds5.agh.edu.pl> <ccs47a$ne6$1@fargo.cgs.pl>
NNTP-Posting-Host: kszyho.ds10.agh.edu.pl
X-Trace: bobo.ds5.agh.edu.pl 1089575979 11841 192.168.10.219 (11 Jul 2004 19:59:39
GMT)
X-Complaints-To: n...@b...ds5.agh.edu.pl
NNTP-Posting-Date: Sun, 11 Jul 2004 19:59:39 +0000 (UTC)
X-Priority: 3
X-MSMail-Priority: Normal
X-Newsreader: Microsoft Outlook Express 6.00.2800.1409
X-MimeOLE: Produced By Microsoft MimeOLE V6.00.2800.1409
Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.soc.prawo:226473
[ ukryj nagłówki ]
> W kodeksie cywilnym nie ma przepisów dotyczących zwolnień, w tym
> przypadku nei ma on zastosowania. Rozróżnienie o którym piszesz
> odnoszace sie do rozmiaru pracodawcy istnieje (mniej lub więcej niż 20
> pracowników) ale chodzi tu o stosowanie przepisów ustawy o
> szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy
> z przyczyn niedotyczących pracowników-gdy zaklad pracy zatrudnia
> wiecej niż 20, gdy mniej to stosuje sie przepisy kodeksu pracy (a nie
> kodeksu cywilnego)-czyli w przypadku zakladu Twojego taty.
> Uzyskanie prawa do swiadczenia przedemerytalnego musi nastapic
> zgodnie z przepisami wspomnianych wyzej ustaw,ale podanie
> przyczyny nie jest rownoznaczne ze wskazaniem paragrafu kodeksu.
> Pracodawaca wypowiadajac umowe Twojemu tacie jest obowiazany
> podac przyczyne wypowiedzenia (art.30 par.4).Taka przyczyna moze
> byc wlasnie likwidacja stanowiska albo przyczyny
> ekonomiczne,organizacyjne,produkcyjne-i jeden z takich powodow
> moglby pracodawca podac w wypowiedzeniu i to bylaby przyczyna
> wymagana przez ustawe o swiadczeniach przedemerytalnych do
> nabycia prawa do tego swiadczenia.(uznawana za wypowiedzenie "z
> winy pracodawcy")
> >
> > --
> > z góry dzięki za pomoc
> > pozdrawiam maro
> >
> >
> >
> >
>
>
> --
> Wysłano z serwisu Usenet na stronach PomocPrawna.INFO
> -> http://usenet.pomocprawna.info
>
dzieki za pomoc i obszerne wyjaśnienia:)
--
pozdrawiam maro
Najnowsze wątki z tej grupy
- Re: Tajlandia: Sąd KONSTYTUCYJNY odwołał premiera
- Praworządność w GG
- Nowa PRAWORZĄDNOŚĆ wg Bodnara ;-)
- Lewy z Bicepsem: Być jak Cia?z?yn?ski
- Ile powinien trwać tydzień pracy?
- To kto tam będzie podpisywał kapitulację?
- nowe :)
- prawa swiadka
- Samobójstwo prokuratora w Nowym Sączu
- Re: W Rosji jak w Królestwie Saudów czyli skazywanie podwójnych obywateli (w tym USA)
- Inna cena końcowa
- Jestesmy ofiarami hejtu
- Disney+ i śmierć żony
- NIESŁUSZNIE SKAZANY NA 25 LAT. KOMPROMITACJA SĄDU, POLICJI I PROKURATURY
- Re: W Rosji jak w Królestwie Saudów czyli skazywanie podwójnych obywateli (w tym USA)
Najnowsze wątki
- 2024-08-28 Re: Tajlandia: Sąd KONSTYTUCYJNY odwołał premiera
- 2024-08-28 Praworządność w GG
- 2024-08-26 Nowa PRAWORZĄDNOŚĆ wg Bodnara ;-)
- 2024-08-22 Lewy z Bicepsem: Być jak Cia?z?yn?ski
- 2024-08-22 Ile powinien trwać tydzień pracy?
- 2024-08-22 To kto tam będzie podpisywał kapitulację?
- 2024-08-21 nowe :)
- 2024-08-21 prawa swiadka
- 2024-08-20 Samobójstwo prokuratora w Nowym Sączu
- 2024-08-20 Re: W Rosji jak w Królestwie Saudów czyli skazywanie podwójnych obywateli (w tym USA)
- 2024-08-20 Inna cena końcowa
- 2024-08-19 Jestesmy ofiarami hejtu
- 2024-08-18 Disney+ i śmierć żony
- 2024-08-17 NIESŁUSZNIE SKAZANY NA 25 LAT. KOMPROMITACJA SĄDU, POLICJI I PROKURATURY
- 2024-08-15 Re: W Rosji jak w Królestwie Saudów czyli skazywanie podwójnych obywateli (w tym USA)