Dnia Mon, 01 Jun 2009 15:49:22 +0200, Emka napisał(a):

>> No to pokaż mi, gdzie jest napisane o dowodzie osobistym, że można go
>> kopiować.
>
> Nie jest też napisane, że nie wolno tego robić.(...)
> Przepis nie zabrania tego w sposób jednoznaczny.

Akurat w takim przypadku nie trzeba zakazu. Trzeba przepisu pozytywnego.

> Wprawdzie nie dotyczy to stricte tematu, jaki omawiamy, ale chodzi o
> spór czy faktycznie istnieje diametralna różnica między kserowaniem
> danych a spisywaniem danych.

No cóż, przez owe 8 lat nawet sądy administracyjne dojrzały do stosowania
tej ustawy.
A dwa, że jak rozumiem przepisy ubezpieczeniowe pozwalają na gromadzenie
i przetwarzanie tych danych, nie mówiąc o dokumentach. Zaś w odniesieniu
do stosunku pracy to przepis wskazuje *zamknięty katalog* dokumentów,
które mogą być kopiowane.

> BTW - podałeś przepis odnośnie kandydatów na pracowników. Czy
> pracowników już zatrudnionych, obowiązuje ten sam?

Oczywiście.

--
pozdrawiam serdecznie, Olgierd
Lege Artis http://olgierd.bblog.pl