eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPrawoGrupypl.soc.prawoetat a wlasna dzialalnoscRe: etat a wlasna dzialalnosc
  • Path: news-archive.icm.edu.pl!newsfeed.gazeta.pl!news.astercity.net!news.aster.pl!not
    -for-mail
    Newsgroups: pl.soc.prawo
    From: Renata Gołębiowska <R...@a...waw.pl>
    Subject: Re: etat a wlasna dzialalnosc
    References: <dkltps$sq3$1@news.onet.pl> <4...@g...pl>
    Reply-To: R...@a...waw.pl
    Message-Id:
    Mime-Version: 1.0
    Content-Type: text/plain; charset=iso-8859-2
    Content-Transfer-Encoding: 8bit
    User-Agent: slrn/0.9.7.4 (Linux)
    Date: 07 Nov 2005 06:32:36 GMT
    Lines: 34
    NNTP-Posting-Date: 07 Nov 2005 06:32:36 GMT
    NNTP-Posting-Host: 82.210.177.90
    X-Trace: 1131345156 mamut2.aster.pl 5441 82.210.177.90:50648
    Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.soc.prawo:340054
    [ ukryj nagłówki ]

    In article <4...@g...pl>, mariposa doux wrote:
    >
    >
    > "Pawel O." wrote:
    >>
    >> Witam grupowiczów.
    >> Mam nastepujący problem , z ktorym od kilku dni chodze spac:
    >> Pracuje w firmie elektronicznej na pelen etat, szef zaproponowal mi
    >> załozenie własnej dzialanosci i wspołprace jako podwykonawca.
    >> Szlyszalem , ze teraz przez dwa lata jest mniejszy ZUS...
    >> Jakie są plusy i minusy przejscia na własną dzialalnosc?
    >> bardzo prosze o pomoc w dokonaniu wyboru.
    >
    > po 2 latach bedziesz placic 750 zusu (znaczy, wtedy to moze byc nawet
    > 900)
    >
    > jako podwykonawca nie masz urlopu, chorobowego, i wielu wielu przywilei
    > pracownikow etatowych.

    Prawdopodobnie w większości przypadków pracodawcy się poprawia,
    pracownikowi pogarsza. No chyba, że w przypadku odmowy miałby być
    zwolniony.
    Oprócz powyższego mariposy jeszcze historyjka z życia:
    dziewczyna na działalności podpisała ze zleceniodawcą, a tak naprawdę
    pracodawcą umowę na wykonanie pewnej pracy. Potem miała wypadek, po
    którym powinna leżeć, jak najmniej chodzić, a przy tym zapakowano ją w
    gorset. Tyle, że zleceniodawcy to nie obchodziło, praca musi być
    wykonana, bo taką ma umowę z firmą (czyli z tą dziewczyną) i to
    problem firmy jak się z tego wywiąże.
    Nie wiem na ile było to zgodne z prawem, wiem, że dziewczyna zasuwała
    do pracy w gorsecie.


    Renata

Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj


Następne wpisy z tego wątku

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1