> > > Te 4 dni na żądanie to nie jest żaden osobny urlop tylko sposób
wzięcia
> > > normalnego urlopu wypoczynkowego. I z tego powodu nie przenosi się to
> > > na następne lata. W nowym roku masz nowe 4 dni na żądanie
> > acha.. czyli jak reszta urlopu standardowo do końca marca ...
> hm.. czyżby to było już nieaktualne? :
> Art. 167-2 Pracodawca jest obowiązany udzielić na żądanie pracownika i w
> terminie przez niego wskazanym nie więcej niż 4 dni urlopu w każdym roku
> kalendarzowym. Pracownik zgłasza żądanie udzielenia urlopu najpóźniej w
dniu
> rozpoczęcia urlopu.
> Art. 168. Urlopu niewykorzystanego w terminie ustalonym zgodnie z art. 163
> należy pracownikowi udzielić najpóźniej do końca pierwszego kwartału
> następnego roku kalendarzowego; nie dotyczy to części urlopu udzielanego
> zgodnie z art. 167-2.
> pozdrawiam
> MS

Kurdelebele ..... przeciez tu masz napisane, że urlop na żądanie,
niewykorzystany w danym roku, przechodzi na kolejny rok, jako urlop zwykły.
Jasneeeeeee !!!!!!!!!
nooooooo
a normalny niewykorzystany urlop w danym roku ma być wykorzystany najpóźniej
do końca pierwszego kwartału roku następnego.

chyba jasne ... jak nieeee.... kupuje opate :))

pozdrawiam
fart