eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.pl › Prawo › Grupy › pl.soc.prawo › ZUS, pozorne zatrudnienie, ciąża, odmowa wypłaty zwolnienia etc.. › Re: ZUS, pozorne zatrudnienie, ciąża, odmowa wypłaty zwolnienia etc..
« poprzedni post
następny post »
  • Path: news-archive.icm.edu.pl!news.gazeta.pl!not-for-mail
    From: Arek <a...@e...net>
    Newsgroups: pl.soc.prawo
    Subject: Re: ZUS, pozorne zatrudnienie, ciąża, odmowa wypłaty zwolnienia etc..
    Date: Wed, 15 Jun 2005 21:55:45 +0200
    Organization: "Portal Gazeta.pl -> http://www.gazeta.pl"
    Lines: 24
    Message-ID: <d8q15v$82o$1@inews.gazeta.pl>
    References: <d8ot9f$lm9$1@nemesis.news.tpi.pl>
    NNTP-Posting-Host: 213.199.201.170
    Mime-Version: 1.0
    Content-Type: text/plain; charset=ISO-8859-2; format=flowed
    Content-Transfer-Encoding: 8bit
    X-Trace: inews.gazeta.pl 1118865407 8280 213.199.201.170 (15 Jun 2005 19:56:47 GMT)
    X-Complaints-To: u...@a...pl
    NNTP-Posting-Date: Wed, 15 Jun 2005 19:56:47 +0000 (UTC)
    In-Reply-To: <d8ot9f$lm9$1@nemesis.news.tpi.pl>
    X-Accept-Language: pl, en-us, en
    X-User: dariii
    User-Agent: Mozilla/5.0 (Windows; U; Windows NT 5.1; PL; rv:1.7.6) Gecko/20050319
    Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.soc.prawo:305070
    [ ukryj nagłówki ]

    Dnia 2005-06-15 11:39, Marcin Żyła rzecze:
    > - Jak się bronić?

    Odwołania aż do sądu. Przegrana murowana.

    > - Sensowny prawnik Warszawa / Słupsk od takich spraw?

    Nie ma sensu.

    > - Czy się bronić czy odpuścić?

    W żadnym wypadku nie odpuścić.

    > - Konsekwencje finansowe pozostawienia sprawy jak jest - czyli uznania
    > decyzji o pozorności zatrudnienia?

    Absolutnie nie pozostawiać sprawy.
    Choć jest przegrana w naszych sądach.

    pozdrawiam
    Arek

    --
    www.hipnoza.info - nauka hipnotyzowania

Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj

« poprzedni post
następny post »

Następne wpisy z tego wątku

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Grupy

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1

Inne grupy