Dnia Fri, 24 Sep 2004 10:11:55 +0200, Fryzjer napisał(a):

> Mam zamiar wypowiedzieć pracodawcy umowe o pracę na czas określony (4
> lata). W umowie mam zastrzeżenie, ze okres wypowiedzenia wynosi 2 tygodnie.
> Pracuje od ponad 3 lat. Umowa jest wazna do konca tego roku.

> Teraz mam kilka pytan:
>
> Czytam, ze:
> "Zgodnie z art.32 k.p. zarówno pracodawca, jak i pracownik mogą rozwiązać
> umowę o pracę zawartą na okres próbny oraz na czas nie określony.
> Rozwiązanie umowy o pracę następuje z upływem okresu wypowiedzenia."
>
> Czy to znaczy, ze nie moge wypowiedziec umowy o prace? Jak wiec mam sie
> zwolnic?

Wiem, ze to glupie odpowiadac na wlasny post, ale juz mam odpowiedz na
pierwsze pytanie:

"Odnośnie umowy o pracę zawartej na czas określony należy zwrócić uwagę na
art.33 k.p. Stanowi on, że przy zawieraniu umowy o pracę na czas określony,
dłuższy niż sześć miesięcy, strony mogą przewidzieć dopuszczalność"

Wiec juz tyle wiem wiecej :) Niestety nie wiem nadal, jak z pozostalymi
pytaniami :(
Prosze o pomoc.