Re: Wynagrodzenie zasadnicze, premia - Grupy dyskusyjne w eGospodarka.pl

Path: news-archive.icm.edu.pl!newsfeed.gazeta.pl!opal.futuro.pl!newsfeed.tpinternet.p
l!atlantis.news.tpi.pl!news.tpi.pl!localhost!smolik
From: Gotfryd Smolik news <s...@s...com.pl>
Newsgroups: pl.soc.prawo
Subject: Re: Wynagrodzenie zasadnicze, premia
Date: Mon, 31 May 2004 15:07:53 +0200
Organization: tp.internet - http://www.tpi.pl/
Lines: 11
Message-ID: <P...@A...portezjan.zabrze.pl>
References: <40bb147c$1@news.home.net.pl>
NNTP-Posting-Host: pa202.zabrze.sdi.tpnet.pl
Mime-Version: 1.0
Content-Type: TEXT/PLAIN; charset=ISO-8859-2
Content-Transfer-Encoding: 8BIT
X-Trace: atlantis.news.tpi.pl 1086008920 26506 217.97.78.202 (31 May 2004 13:08:40
GMT)
X-Complaints-To: u...@t...pl
NNTP-Posting-Date: Mon, 31 May 2004 13:08:40 +0000 (UTC)
X-Posting-Agent: Chomik/1.0.3.0
In-Reply-To: <40bb147c$1@news.home.net.pl>
X-Warning: UNAuthenticated Sender
Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.soc.prawo:218018
[ ukryj nagłówki ]
On Mon, 31 May 2004, Krzys wrote:
[...]
>+ drugim problemem jest premia w wynagrodzeniu
>+ czy musi ona byc zdefiniowana w ramach pewnych procentow
>+ czy tez jest dowolnie przyznawana od swojego widzi mi sie?

A to zależy czy jest regulaminowa (określona np. regulaminem
wynagradzania) czy uznaniowa.
Jak sama nazwa wskazuje...

pozdrowienia, Gotfryd