Użytkownik "MarcinS" <s...@w...pl> napisał w wiadomości
news:ddvcrg$ch0$2@atlantis.news.tpi.pl...

> nie zgadzam się,
> raczej należałoby uznać, ze umowa w tej części właśnie obowiązuje
> (oczywiście wszystko zależy od brzmienia zakazu).

Ja się z tym zgodzić nie mogę. Wszak z reguły na końcu umowy jedna ze
stron wypowiada umowę drugiej. Nie można wypowiedzieć części umowy. A
jak wypowie całą, to przy okazji również i przedmiotowy zakaz.
>
> dlaczego?
> w umowie agencyjnej tak wolno.
> Ustawodawca nie wprowadził zasady, że prowadzenie działalności
> konkurencyjnej bez wynagrodzenia jest jakoś bardzo "be" skoro w tym
> typie umowy wyraźnie to dopuścił.

Toteż zaznaczyłem, że moim zdaniem.
>
> przecież mowa właśnie o działalności konkurencyjnej.

Nie do końca. Zobacz na czyj post ja odpisywałem i co w nim napisał
Liwiusz. W tym wypadku chodziło o tego typu unormowanie:

"[...]-biorca nie może pracować w [firmy_konkurencyjne] na podstawie
[...], umowy o pracę przez okres [xxx] miesięcy po rozwiązaniu
niniejszej umowy pod rygorem kary umownej w wysokości [...]"

Podejrzewam, ze nie na każdym możliwym etacie będzie konkurował z
byłym pracodawcą.