On Wed, 23 May 2012, .O. wrote:

> Użytkownik "Gotfryd Smolik news" napisał:
>>> Więc jeśli koleżance zależy na tej pracy to niech teraz siedzi cicho,
>>> poczeka do podpisania umowy na stałe i wtedy niech się upomni
>>> o brakującą zaległą pensję (z ustawowymi odsetkami)
>>
>> Sadzisz, pracodawczyni okaże się tak niepełnosprytna, że potraci
>> sobie cos bez autografu pracownika? Prędzej podsunie
>> "dobrowolne przyznanie się do niedopatrzenia". IMVHO, raczej
>> pozostanie jej domaganie się zwrotu niesłusznie pobranego
>> obciażenia (zakładajac, że tę niesłusznosc obroni).
>
> Autograf nie zmienia stanu rzeczy, nie istnieje możliwość nawet dobrowolnego
> zrzeczenia się wynagrodzenia, zdaje się KP wyraźnie o tym mówi, prawda?

Ależ oczywiscie.
Ale nie zabrania pokwitować 100% wpłaty i natychmiast wpłacic kary,
prawda?
"Tak, przyznaję się, proszę o pokwitowanie wpłaty" :P
Pierwszego autografu nie akcentowałem, bo jest oczywisty :]

> Jedyne co widać z owych dziwnych podpisów pod dziwnymi umowami to po prostu
> niezgodne z prawem praktykami pracodawcy w celu niepłacenia pracownikowi
> wynagrodzenia i liczenie na nieznajomość prawa przez pracownika.

Też.
Ale Ty chyba zakładasz, że osoba zarabiajaca 1100 zł ma konieczna
potrzebę posiadania konta (nawet wtedy nie byłoby dowodu "niewypłacenia",
bo przecież przepis nie zabrania wypłacenia czesci w gotówce!) - jak się
nie ma internetu, to konto *kosztuje*, zas fakt, że to nie ta osoba pisała
na grupę cos sugeruje.

pzdr, Gotfryd