Dnia 02.08.2007 Mariusz <m...@p...fm> napisał/a:
> OK napisze, ale zastanawiam sie jeszcze czy moge poprosic w mojej firmie
> glownego kadrowego o napisanie oswiadczenia w ktorym bedzie napisane ze brak
> pracownika na okres 3 miesieczny spowoduje duze straty dla firmy a przyjecie
> nowego w zastepstwie nie bedzie mozliwe poniewaz okres 3 miesiace jest zbyt
> krotki na wdrozenie nowego pracownika. Są jakieś szanse ?

Formalnie to oni to mają gdzieś takie pisemka. Ewentualnie możesz to
przedstawić jako argument przy staraniu się o to odroczenie na załatwienie
ważnych spraw osobistych. Ale skoro komendant już jest na Ciebie cięty, to
chyba szkoda papieru. Ew przemelduj się do innego WKU i spróbuj.
--
Samotnik
http://www.bizuteria-artystyczna.pl/