eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPrawoGrupypl.soc.prawoDziwne zapisy w umowie o prace. › Re: Dziwne zapisy w umowie o prace.
  • Path: news-archive.icm.edu.pl!newsfeed.gazeta.pl!newsfeed.tpinternet.pl!atlantis.news
    .tpi.pl!news.tpi.pl!not-for-mail
    From: Olgierd <n...@n...problem>
    Newsgroups: pl.soc.prawo
    Subject: Re: Dziwne zapisy w umowie o prace.
    Date: Sat, 1 Oct 2005 15:32:03 +0200
    Organization: Dyrektorzy Polskiego Internetu (tm)
    Lines: 15
    Message-ID: <1...@o...gov.pl>
    References: <dhllmd$hnt$1@news.dialog.net.pl> <dhm2pi$3rg$1@nemesis.news.tpi.pl>
    NNTP-Posting-Host: gprs7.orange.pl
    Mime-Version: 1.0
    Content-Type: text/plain; charset="iso-8859-2"
    Content-Transfer-Encoding: 8bit
    X-Trace: atlantis.news.tpi.pl 1128173525 1429 217.116.100.249 (1 Oct 2005 13:32:05
    GMT)
    X-Complaints-To: u...@t...pl
    NNTP-Posting-Date: Sat, 1 Oct 2005 13:32:05 +0000 (UTC)
    User-Agent: 40tude_Dialog/2.0.15.1pl
    X-Antivirus: avast! (VPS 0539-3, 2005-09-30), Outbound message
    X-Antivirus-Status: Clean
    Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.soc.prawo:331305
    [ ukryj nagłówki ]

    Dnia Sat, 1 Oct 2005 15:25:32 +0200, Robert Tomasik napisał(a):

    > Moim zdaniem chodzi tu o to, że pomimo tego, że firma pracuje od 7-15,
    > to Ty możesz przyjść o 8. popracować do 12 i przyjść ponownie o 16 i
    > pracować załóżmy do 20.

    Opisałeś zadaniowy czas pracy a moim zdaniem w klauzuli pracodawca chciał
    się zabezpieczyć przed pracownikami, którzy siedzą sobie w pracy po 16:00 a
    później chcą kaskę za nadgodziny. Albo chce się zabezpieczyć przed
    roszczeniami tych pracowników, którzy słusznie chcą kaskę za nadgodziny...
    Firma ewidentnie ma problem z rozkładami czasu pracy ;-)

    --
    Olgierd
    gsm: +48502DEFUNK ||| JID: o...@j...org ||| gg: 3657597

Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj


Następne wpisy z tego wątku

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1