-
Path: news-archive.icm.edu.pl!news.rmf.pl!news.ipartners.pl!newsfeed.tpinternet.pl!ne
mesis.news.tpi.pl!news.tpi.pl!not-for-mail
From: Rodezjan <r...@n...pl>
Newsgroups: pl.soc.prawo
Subject: Prosba o porade!
Date: Wed, 06 Apr 2005 20:53:12 +0200
Organization: tp.internet - http://www.tpi.pl/
Lines: 23
Message-ID: <d31bfb$f2$1@nemesis.news.tpi.pl>
NNTP-Posting-Host: drs161.neoplus.adsl.tpnet.pl
Mime-Version: 1.0
Content-Type: text/plain; charset=ISO-8859-2; format=flowed
Content-Transfer-Encoding: 7bit
X-Trace: nemesis.news.tpi.pl 1112813868 482 83.24.204.161 (6 Apr 2005 18:57:48 GMT)
X-Complaints-To: u...@t...pl
NNTP-Posting-Date: Wed, 6 Apr 2005 18:57:48 +0000 (UTC)
User-Agent: Mozilla Thunderbird 1.0 (Windows/20041206)
X-Accept-Language: pl, en-us, en
X-Antivirus: avast! (VPS 0514-0, 2005-04-05), Outbound message
X-Antivirus-Status: Clean
Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.soc.prawo:289112
[ ukryj nagłówki ]Witam Wszystkich,
sprawa jest nastepujaca:
pracownik wraca do praca po okresie polrocznego L-4.Pracodawca wrecza mu
wypowiedzenie 3-miesieczne (pracownik przepracowal ponad 3
lata).Przyczyna-dlugotrwale zwolnienie dezorganizujace prace zespolu. Do
konca okresu wypowiedzenia pracownik dostaje teoretycznie podobne
stanowisko, jednak uniemozlliwiajace z gory uzyskanie comiesiecznej
premii wynikowej, wynoszacej maksymalnie 60%.Po prostu pracownik jest
niedopuszczany do wykonywania zadan premiowych.Tymczasem w umowie o
prace wyraznie mial napisane ze wynagrodzenie sklada sie z
podstawy+premii wynikowej. Z zwiazku z tym jest pytanie czy pracodawca
postepuje slusznie??? Chyba nie moze tak robic ,skoro pracownik podpisal
umowe o prace z pensja+premia mozliwa do zdobycia co miesiac. Dodam ze w
ostatnich 12 miesiacach przed L4 pracownik caly czas wykonywal plan i
otrzymywal co miesiac srednio 30-40% premii.
Bardzo prosze o podpowiedzi
Dziekuje z gory
POzdrawiam
Rodezjan
Następne wpisy z tego wątku
- 06.04.05 22:21 Robert Tomasik
Najnowsze wątki z tej grupy
- Nowa ustawa o ochronie praw autorskich - opis problemu i szkic ustawy
- Co powinno spotkać "adwokatów dwóch" uczestniczących w przesłuchaniu świadka do którego nie dopuszczono adwokata świadka?
- Co w KANADZIE wolno komercyjnie (na razie się nie czepili?)
- Prokurator Wrzosek "Bezstronna" nie przyczynia się do śmierci (dowodnie) - oświadcza bodnatura [Dwie Kacze Wieże]
- Art. 19.1 ustawy o ochronie praw autorskich
- KOMU w RP3 pasuje "Rumuńska łatwość gmerania w wyborach" i dlaczego nie PO-Trzaskanym?
- Policjanci z Piątku
- Re: Immunitet dyplomatyczny (Palestyny) nie pomógł 2 poborowym zwiać z Ukrainy do RP3
- Re: Immunitet dyplomatyczny (Palestyny) nie pomĂłgĹ 2 poborowym zwiaÄ z Ukrainy do RP3
- Prawo u polaczków
- Re: "Pięć piw" w Auschwitz izraelskiego nastolatka
- Czyli się da
- Re: "Pięć piw" w Auschwitz izraelskiego nastolatka
- Re: "Pięć piw" w Auschwitz izraelskiego nastolatka
- Re: lider unieważnionych wyborów niedopuszczony do powtórki
Najnowsze wątki
- 2025-03-16 Nowa ustawa o ochronie praw autorskich - opis problemu i szkic ustawy
- 2025-03-16 Co powinno spotkać "adwokatów dwóch" uczestniczących w przesłuchaniu świadka do którego nie dopuszczono adwokata świadka?
- 2025-03-16 Co w KANADZIE wolno komercyjnie (na razie się nie czepili?)
- 2025-03-16 Prokurator Wrzosek "Bezstronna" nie przyczynia się do śmierci (dowodnie) - oświadcza bodnatura [Dwie Kacze Wieże]
- 2025-03-15 Art. 19.1 ustawy o ochronie praw autorskich
- 2025-03-15 KOMU w RP3 pasuje "Rumuńska łatwość gmerania w wyborach" i dlaczego nie PO-Trzaskanym?
- 2025-03-14 Policjanci z Piątku
- 2025-03-12 Re: Immunitet dyplomatyczny (Palestyny) nie pomógł 2 poborowym zwiać z Ukrainy do RP3
- 2025-03-12 Re: Immunitet dyplomatyczny (Palestyny) nie pomĂłgĹ 2 poborowym zwiaÄ z Ukrainy do RP3
- 2025-03-12 Prawo u polaczków
- 2025-03-11 Re: "Pięć piw" w Auschwitz izraelskiego nastolatka
- 2025-03-10 Czyli się da
- 2025-03-10 Re: "Pięć piw" w Auschwitz izraelskiego nastolatka
- 2025-03-10 Re: "Pięć piw" w Auschwitz izraelskiego nastolatka
- 2025-03-09 Re: lider unieważnionych wyborów niedopuszczony do powtórki