eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPrawoGrupypl.soc.prawoPrawa autorskie i pracodawcaPrawa autorskie i pracodawca
  • Path: news-archive.icm.edu.pl!pingwin.icm.edu.pl!news.icm.edu.pl!news.nask.pl!newsfee
    d.tpinternet.pl!news.tpi.pl!not-for-mail
    From: "Tytus" <b...@a...pl>
    Newsgroups: pl.soc.prawo
    Subject: Prawa autorskie i pracodawca
    Date: Tue, 26 Nov 2002 23:11:55 +0100
    Organization: tp.internet - http://www.tpi.pl/
    Lines: 16
    Message-ID: <as0rhf$svp$1@news.tpi.pl>
    NNTP-Posting-Host: 212.160.184.23
    X-Trace: news.tpi.pl 1038348656 29689 212.160.184.23 (26 Nov 2002 22:10:56 GMT)
    X-Complaints-To: u...@t...pl
    NNTP-Posting-Date: Tue, 26 Nov 2002 22:10:56 +0000 (UTC)
    X-Newsreader: Microsoft Outlook Express 5.50.4522.1200
    X-MSMail-Priority: Normal
    X-Priority: 3
    X-MimeOLE: Produced By Microsoft MimeOLE V5.50.4522.1200
    Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.soc.prawo:115941
    [ ukryj nagłówki ]

    Witam. Zwiazek z pracodawca polegajacy na tworzeniu
    oprogramowania za ktore otrzymywane jest wynagrodzenie
    miesieczne (stala umowa o prace na czas nieokreslony)
    jest w jakis sposob obostrzony co do praw autorskich
    (oczywiscie procz praw majatkowych) ?

    Chodzi mi o to, czy np. mozna zadac zaprzestania uzywania
    lub modyfikowania w produkcie kodu, stworzonego przeze
    mnie w trakcie pracy u tego pracodawcy, gdy wspomniany
    zwiazek z pracodawca ustanie ?

    Pozdrawiam
    -- Tytus



Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj


Następne wpisy z tego wątku

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1