Witam.
Mam 2 pytania, nie znalazłem w wyszukiwarce odpowiedzi:
1) Rok temu komornik przysłał do zakładu pracy żony wniosek o zajęcie pensji.
Żona krótko wcześniej poszła na wychowawczy, na którym miała być 3 lata. Ale
wróciła już teraz do pracy.
Czy komornik musi jeszcze raz wysłać pismo, żeby zakład pracy część pensji
(jaka to część, jeśli na rękę jest 1300 zł, ktoś wie?) wysłał do komornika?
Czy może zakład pracy jest zobligowany z mocy prawa pismem sprzed roku i sam
do komornika napisać musi?
2) Przy odprawie 3-miesięcznej (wypowiedzenie), w kontekście tego że część
zabierze komornik czy w sensie kwoty "na rękę" jest różnica w odniesieniu czy
weźmie się tę "odprawę" jednorazowo za 3 m-ce, czy 3x po 1 m-cu?

Jeśli ktoś wie, uprzejmie prosiłbym o pomoc w odpowiedzi na te pytania;)

Pozdrawiam serdecznie.

--
Wysłano z serwisu OnetNiusy: http://niusy.onet.pl

do góry

kredytobiorca pisze:
> Witam.
> Mam 2 pytania, nie znalazłem w wyszukiwarce odpowiedzi:
> 1) Rok temu komornik przysłał do zakładu pracy żony wniosek o zajęcie pensji.
> Żona krótko wcześniej poszła na wychowawczy, na którym miała być 3 lata. Ale
> wróciła już teraz do pracy.
> Czy komornik musi jeszcze raz wysłać pismo, żeby zakład pracy część pensji
> (jaka to część, jeśli na rękę jest 1300 zł, ktoś wie?) wysłał do komornika?
> Czy może zakład pracy jest zobligowany z mocy prawa pismem sprzed roku i sam
> do komornika napisać musi?
[cut]

zakład pracy jest zobligowany potrącić pieniadze i wysłać do komornika,
komornik zabierze 50% z wyłączeniem kwoty wolnej od potrąceń czyli 936zł
brutto ( jeśli dostaje 1300 na rękę to weźmie około 500 - 600 zł)

do góry

On 15 Paź, 14:37, "kredytobiorca" <k...@o...pl> wrote:
> Witam.
> Mam 2 pytania, nie znalazłem w wyszukiwarce odpowiedzi:
> 1) Rok temu komornik przysłał do zakładu pracy żony wniosek o zajęcie pensji.
> Żona krótko wcześniej poszła na wychowawczy, na którym miała być 3 lata. Ale
> wróciła już teraz do pracy.
Ma obowiązek

> Czy komornik musi jeszcze raz wysłać pismo, żeby zakład pracy część pensji
> (jaka to część, jeśli na rękę jest 1300 zł, ktoś wie?) wysłał do komornika?
> Czy może zakład pracy jest zobligowany z mocy prawa pismem sprzed roku i sam
> do komornika napisać musi?
1300- kwota wolna od zajęcia= x, x/2 = 1/2x czyli dostanie kwotę
wolna od zjęcia ok 940 brutto (netto nie wiem ile) + 1/2 z nadwyzki

> 2) Przy odprawie 3-miesięcznej (wypowiedzenie), w kontekście tego że część
> zabierze komornik czy w sensie kwoty "na rękę" jest różnica w odniesieniu czy
> weźmie się tę "odprawę" jednorazowo za 3 m-ce, czy 3x po 1 m-cu?

prawdopodobnie 1/2 z odprawy


> Jeśli ktoś wie, uprzejmie prosiłbym o pomoc w odpowiedzi na te pytania;)
>
> Pozdrawiam serdecznie.
>
> --
> Wysłano z serwisu OnetNiusy:http://niusy.onet.pl


Kodeks pracy, Rozdział II, Ochrona wynagrodzenia za pracę, art.87 i
natępne

do góry

Ale widzę tutaj dwie wersje - kwota wolna jest wolna (tutaj się obydwoje
zgadzacie), ale:
1) połowę nadwyżki weźmie komornik
czy
2) całą nadwyżkę weźmie komornik?
Albo czegoś nie zrozumiałem?

I jeszcze jedno pytanie - odnośnie odprawy nie rozumiem odpowiedzi, że "weźmie
1/2 odprawy": ale w którym z przypadków, ewentualnie czy jest to bez znaczenia
(nie wydaje mi się)?

Pozdrawiam i dziękuję za odpowiedzi!

--
Wysłano z serwisu OnetNiusy: http://niusy.onet.pl

do góry