eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.pl › Prawo › Grupy › pl.soc.prawo › Co z takim pracodawcą ??? › Co z takim pracodawcą ???
następny post »
  • Path: news-archive.icm.edu.pl!news.icm.edu.pl!newsfeed.gazeta.pl!news.man.poznan.pl!n
    ot-for-mail
    From: "RS" <r...@i...net.pl>
    Newsgroups: pl.soc.prawo
    Subject: Co z takim pracodawcą ???
    Date: Tue, 9 Sep 2003 13:12:28 +0200
    Organization: POZMAN - http://www.man.poznan.pl/
    Lines: 10
    Message-ID: <bjmoak$ab6$1@sunflower.man.poznan.pl>
    NNTP-Posting-Host: c30-228.icpnet.pl
    X-Trace: sunflower.man.poznan.pl 1063183508 10598 62.21.30.228 (10 Sep 2003 08:45:08
    GMT)
    X-Complaints-To: t...@m...poznan.pl
    NNTP-Posting-Date: Wed, 10 Sep 2003 08:45:08 +0000 (UTC)
    X-MimeOLE: Produced By Microsoft MimeOLE V5.50.4522.1200
    X-Priority: 3
    X-Newsreader: Microsoft Outlook Express 5.50.4522.1200
    X-MSMail-Priority: Normal
    Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.soc.prawo:163778
    [ ukryj nagłówki ]

    Koleznaka jest zmuszana przez pracodawce do wizyty na poczcie po za
    godzinami pracy w sprawach sluzbowych, zajmuje jej to czasem ponad godzine
    (sporo przesylek). Czy naleza sie jej nadgodziny i jak w ich sprawie
    rozmawiac z pracodawca.
    Ona strasznie boi sie ze ja zwolnia (firma prywatna).
    Z gory dzieki
    Pozdrawiam
    Robert


Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj

następny post »

Następne wpisy z tego wątku

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Grupy

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1

Inne grupy